営業(法人向け)
【大阪】法人営業(LEDサイン) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/02~26/09/23求人No:WORKP-405800186
NEW営業(法人向け)

【大阪】法人営業(LEDサイン) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社タカショーデジテック
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募集要項

募集背景
新拠点立ち上げのため
仕事内容
モノ作りから地方創生まで。”光”の総合プロデュースをする会社
【職務概要】
施設の「顔」となるLEDサインをオーダーメイドで企画・提案するソリューション営業です。設計事務所などのパートナーに対し、空間コンセプトに合わせた最適な「光の演出」を提案します。

【職務詳細】
テレアポや飛び込み中心ではありません。
HubSpotを活用し、反響やインサイドセールスが獲得したリードへ戦略的にアプローチします。

〇新規ターゲットの発掘:設計・デザイン事務所などへアプローチし、進行中の店舗・施設案件をヒアリング
〇反響対応・ヒアリング:Web・展示会経由のリード(設計事務所等)へアプローチ・ヒアリング
〇企画・提案:デザイン・設計部門と連携し、理想のイメージや予算に合わせた特注仕様を提案
〇受注~納品:見積作成、社内調整、完成・納品まで一貫してフォロー
〇関係構築:初回案件を通じて信頼を築き、次の案件も相談いただける関係へ

【施工例】
FANCL/鎌倉パスタ/ライトオン/リンツ/読売テレビ大阪社屋/成田国際空港トイレ/EST梅田など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・営業経験(業界・商材不問/目安2年以上)
・顧客ニーズをヒアリングし、提案を行った経験
・普通自動車免許(AT限定可、勤務開始日までの取得でも可)

【歓迎】
・新規開拓営業経験
・空間/建築/内装/ディスプレイ/イベント業界での営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■顧客目線にたって創造できる営業
■装飾系デザイン店舗に興味がある方
■店舗の看板等、街中で形に残る仕事がしたい方
■新しい顧客開拓等チャレンジができ、会社とともに成長したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目5-16 JMFビル肥後橋01 2F
OsakaMetro四つ橋線「肥後橋」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:440万~600万程度
月給制:月額315000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限40000円)、家族手当、単身赴任手当、出張手当、退職金制度、寮・社宅(初期費用のみ会社負担)、社員持株会、出産・育児支援制度(小学校3年生まで育児短時間勤務可能)、在宅勤務・リモートワーク(許可する場合あり)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日126日、完全週休二日制(土日祝)、年末年始(6日)、夏季休暇(3日)、 有給休暇(入社半年経過後10日付与/最大20日)他
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社タカショーデジテック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■LEDを使用した大型サインから銘板の開発・企画・製造・販売■商業施設におけるサイン・照明の開発・企画・製造・販売■エクステリア・ガーデニングにおける照明の開発・企画・製造・販売

【会社の特徴】
同社は、「光」領域を担うメーカーとして、屋外照明/LEDサイン/イルミネーションの3領域で事業を展開しています。企画・デザインから設計開発、製造、販売まで一貫して手掛け、街や施設で使われる製品を通じて、お客様やエンドユーザーの反応を自分の目で見られる点も魅力です。
また、モノづくりに留まらず、光の体験を企画・プロデュースする“コトづくり”にも注力。自社がプロデュースする「フェスタ・ルーチェ」をはじめ、
「KEYAKI LIGHT PARADE」など、和歌山を光でつなぐ地方創生プロジェクトにも取り組んでいます。最後に、同社は事業拡大フェーズにあり、改善提案が採用されやすい組織のため主体的に動きたい方やキャリアの幅を広げたい方にとって成長しがいのある環境です。

事業・人・取り組みなど、Webマガジン「DIGISPOT(デジスポット)」でも発信されています。
設立
2004年11月
資本金
2000万円
売上高
従業員数
188名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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