募集要項
- 募集背景
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日本を代表する金融グループとして、デジタルを軸とした大規模な変革を推進している同社。中期的に1,000億円規模のデジタル投資を計画しており、全社的なAI活用をデジタル戦略部が牽引しています。特に注力している生成AI／AIエージェント領域では、すでに複数のプロダクトが本番運用を開始。同時に、新たなPoC開発も並行して進んでおり、事業は拡大フェーズにあります。
こうした中、プロダクトの信頼性を担保し、継続的な価値創出を実現するため、プロジェクトマネジメント体制の強化が急務となっています。企画構想からリリース後の改善までをリードし、この変革の中核を担うプロジェクトマネージャーを募集します。
- 仕事内容
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プロジェクトマネージャーとして以下の業務をお任せします。
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
同社が開発・運用する生成AI／AIエージェント関連プロダクト全般を担当します。ビジネス部門の課題解決に直結する、複数のプロダクトに携わることが可能です。
＜具体的な業務＞
・プロジェクト計画の策定（スコープ定義、体制設計、マイルストーン・スケジュール策定）
・MVP/PoCの進行管理（タスク管理、進捗・課題・リスクの可視化と対応）
・ビジネス部門・エンジニア・デザイナー等、関係者間の調整と合意形成の推進
・本番化に向けた開発・品質・セキュリティ・リスク観点のレビュー調整、リリース管理
・リリース判定・移行計画の策定と、運用チームへの引き継ぎ推進
＜開発環境＞
・コード分析：Claude Code（in VS Code）
・コミュニケーション：Teams、Slack、Outlook
・バックログ・タスク管理：Jira、Planner、Gitlab、OneNote
＜働き方＞
支給デバイス：業務用端末に加えて開発用端末、iPad、業務用スマホを支給しています。開発用端末はMacbook Airを貸与しますので、スムーズな開発が可能です。
オフィス環境：フリーアドレスであり、コミュニケーションが生まれやすいよう工夫して運用されています。
■この仕事で得られるもの
この仕事の醍醐味は、自らの手で生成AIプロダクトを育て、ビジネスインパクトを創出する手応えをダイレクトに感じられる点にあります。どのテーマに投資し、何を成功と定義するかの判断から、リリース後の成果まで、一貫して責任と裁量を持ってプロジェクトを推進できます。金融という巨大なフィールドで、最先端技術を用いて新たな価値を生み出す、挑戦と達成感に満ちた経験が得られます。
■参考URL
・【採用情報】「ど変革」──非連続な変革を起こし、未来をつくる
https://www.mizuho-fg.co.jp/dx/articles/dohenkaku-01/index.html
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般
エンジニア業務全般
【所属部署情報】
みずほフィナンシャルグループ デジタル戦略部 テクノロジー第一チームに配属予定です。
29名が所属し、内製AIツール開発・展開、外部SaaS製品、M365等の外部ツールの活用推進を担う組織です。
- 応募資格
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- 必須
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システム開発またはデジタルサービスに関わるプロジェクトへの参画経験
（プロジェクトマネージャー、開発エンジニア、コンサルタント等の立場は不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：みずほ銀行本部ビル 東京都千代田区 大手町1-5-5
アクセス：東西線「大手町」徒歩5分、JR各線「東京駅」徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
（条件:選考中に全国型かエリア指定型かをご選択いただきます）
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間：08:40～17:10
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：45時間
- 年収・給与
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年収：600～1300 万円
月給制
基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
産休・育休手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年２回
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 持株会制度、事業所内保育所、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）※面接回数は変更される可能性があります。
▽書類選考
▽1次面接～3次面接
▽適性検査
▽オファー面談
