募集要項
- 募集背景
- 産業用のヒートポンプや蒸気圧縮機の開発・製造を手がける同社。カーボンニュートラル社会の実現に向け、工場などの熱源を従来の燃焼式から電気を用いるヒートポンプ式へ転換する動きが世界的に加速しています。その中でも同社は、高温水を生成するヒートポンプで業界トップクラスの実績を誇り、その高い技術力は省エネ大賞を受賞するなど、外部からも高く評価されています。今後、更なる需要拡大が期待される事業の成長を牽引するため、新たな品質管理メンバーを募集します。
- 仕事内容
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コンプレッサ、冷凍機、ヒートポンプ等の産業機器の品質管理業務をお任せします。
■具体的な仕事内容
・市場不具合解析
電気部品故障解析
設計・製造部門への原因説明
サプライヤー品質改善
品質管理体制整備
再発防止策推進
品質管理は検査ではなく、不適合を減らす仕組みづくりを担っていただきます。
現場・設計・調達・製造を横断し、データ分析を通じて全社品質向上を推進していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：品質管理室
・所属人数：11名（管理職3名、担当者8名）
◎キャリア入社の方も多く活躍している組織です。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
産業機械メーカーでのご経験
制御設計経験
生産技術（電気）経験
品質保証経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県加古郡播磨町新島41
沿線名：山陽電鉄本線「播磨町駅」より車で7分
★通勤シャトルバスあり
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
コアタイム：あり 11:00～15:30
月平均残業時間：15時間～30時間
8:15～16:45の時間帯で働かれている方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～1000 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：出張手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円) 非課税限度額内
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度
■寮・社宅あり
■神戸製鋼所持株制度
■慶弔見舞金制度
■保養所あり
■マイカー通勤OK
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
※選考フローは変動の可能性があります。
