募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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建設×ITスタートアップ／シリーズ累計で18.6億の資金調達を実現／社会貢献性◎【職務概要】
同社では、特注建設部材（プラント・設備部材）の設計・作図・検図を担当します。
単に図面を作成するだけではなく、顧客・工場・施工現場を横断しながら、製作性・施工性・コストを踏まえた最適な設計を実現します。また、日々の設計業務から得られる知見を標準化・モジュール化し、人に依存しない供給力を支える設計基盤の構築にも携わります。
【職務詳細】
顧客課題を起点とした設計・仕様策定
・設備・機械領域における顧客課題や現場条件を整理し、最適な設計方針・仕様を策定
・製作性・施工性・品質・コストを踏まえた設計判断・VE提案
設計プロジェクトの推進
・プラント・設備部材の設計・作図・検図
・顧客・工場・社内を横断した設計協議・技術調整のリード
・パートナー会社との技術折衝・設計品質の向上
設計領域の拡張
・設計を起点に、対応可能な部材・案件領域を拡張
・新たな設計領域への展開を通じた顧客価値・需要の創出
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■設備設計・機械設計・受注設計など、一品一様の設計経験（目安5年以上）
■顧客要求を仕様へ落とし込んだ経験
■製作性・施工性・VEを考慮した設計経験
■顧客・工場との仕様調整経験
■2DCADによる設計経験
【尚可】
■プラント設備・産業機械・FA設備・板金・筐体・架台・配管支持等の設計経験
■Inventor、SolidWorks、Revit、Rebro、Tfas等の3DCAD経験
■VE提案・構想設計・標準化・モジュール設計・DfMA推進経験
■設計基準・設計ルール策定やナレッジ化経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・設備・機械設計の専門性を活かし、製作性・施工性・コストまで見据えた設計判断ができる方
・一案件の設計に留まらず、設計ルールや判断基準の標準化・仕組み化に取り組みたい方
・顧客・工場・社内を横断し、設計を軸にプロジェクトを推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の勤務条件：契約社員）)
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区平野町3-1-6 BizMiiX Yodoyabashi 3階
OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム10：00～14：00）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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資格取得、書籍、セミナー等自己研鑽費用補助、貸与PC有
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社直後10日、最高20日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談→1次面接→2次面接→最終面接→条件面談→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※同社業務では、3D-CAD（Inventor）、2D-CAD（Auto-CAD）を利用していただきます。 ※Inventor、Auto-CADともに、同社業務にあわせたマニュアル、オンボードプログラムをご用意しています。
