社内SE・システム管理
Javaエンジニア|フルフレックス・リモートあり
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掲載期間:26/09/01~26/09/14求人No:HSRJO-KH
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Javaエンジニア|フルフレックス・リモートあり

大手企業
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募集要項

募集背景
同社は金融・決済領域を中心に大規模システム開発を手掛けるSI企業として、多くのクレジット関連案件を担当しています。近年ではキャッシュレス決済の拡大やDX推進に伴い、既存システムの更改やクラウド活用案件が増加しており、プロジェクト体制の強化が急務となっています。今回のポジションでは、Javaエンジニアとして要件定義から設計・開発・保守まで幅広く担当しながら、お客様と直接コミュニケーションを取り、より良いシステムを提案・実現できる方を募集しています。金融・決済領域の専門知識と最新技術の両方を習得できる環境であり、将来的にはPL・PMやテックリードとして活躍いただける方を迎え入れるための増員募集です。
仕事内容
クレジット・決済領域の大規模システム開発において、要件定義から設計・開発・保守まで一貫して担当するJavaアプリケーションエンジニアポジションです。
Javaを中心とした金融・決済システムの設計・開発・保守を担当。顧客折衝や要件定義など上流工程から参画いただきます。
応募資格
必須
・Web系Java開発において要件定義からリリースまで一連の工程を担当した経験
・システムエンジニアとしての実務経験(目安7年以上)
・基本設計以降の開発経験5年以上
・Javaおよびフレームワークを利用した開発経験

本ポジションでは、単なるプログラミング業務ではなく、お客様と直接コミュニケーションを取りながら課題整理やシステム提案も行います。そのため、技術力だけでなく、関係者と円滑に連携しながらプロジェクトを推進できる方を求めています。

また、金融・決済領域の基幹システムやモダナイゼーション案件、クラウド案件など多様なプロジェクトに携われるため、Javaエンジニアとして専門性を高めながら上流工程やリーダーポジションを目指したい方に適しています。
歓迎
・決済・クレジット・金融系システム開発経験 ・提案フェーズからの参画経験 ・Python、C、COBOL等での開発経験 ・クラウド(AWS、Azure、Google Cloud)利用経験 ・アジャイル開発経験 ・リーダー、サブリーダー経験 ・チームマネジメント経験

・基本情報技術者試験 ・応用情報技術者試験 ・AWS認定資格 ・Azure認定資格 ・PMP ・プロジェクトマネージャ試験 ・その他IT関連資格

決済インフラを支える社会貢献性の高いプロジェクトが多く、金融知識と最新技術の双方を身につけることができます。将来的にPL・PMやテックリードを目指したい方、新技術へ積極的にチャレンジしたい方を歓迎します。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
Javaアプリケーションエンジニア
勤務地
神奈川県
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)

標準労働時間:7.5時間
フレキシブルタイム:7:00~20:00
平均残業時間:月19.3時間
年収・給与
550万円 ~ 999万円
待遇・福利厚生
賞与年2回
昇給年1回
借家手当
子育て支援金
資格取得支援制度
退職金制度
確定拠出年金制度
通勤交通費支給
財形貯蓄制度
社内表彰制度
オフィスカジュアル
Udemy Business利用可能
キャリアコンサルティング制度
メンター制度
定期健康診断
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇
創立記念日
リフレッシュ休暇
特別休暇
ボランティア休暇
慶弔休暇
有給休暇(初年度20日付与)
産前産後休暇
育児休業制度
介護休業制度
看護休暇
不妊治療休暇
選考プロセス
書類選考
面接(複数回予定)
内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社はシステムコンサルティングから企画、設計、開発、運用保守までワンストップで提供する大手SI企業です。金融・製造業を中心に長年の実績を持ち、近年はDX推進やクラウド移行、AI活用案件にも積極的に取り組んでいます。

本ポジションが所属する金融分野では、クレジットカード・決済システムなど社会インフラを支える大規模案件を多数手掛けており、要件定義から運用まで一貫して携わることができます。また、クラウドやモダナイゼーション案件にも注力しており、Javaエンジニアとして市場価値の高いスキルを習得できる環境です。

フレックス勤務やリモートワーク制度、充実した研修制度、Udemy Businessなどの学習環境も整っており、エンジニアとして継続的な成長を目指せる環境が魅力です。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040495紹介事業許可年:2002年7月
設立
2001年8月
資本金
1517万円
代表者名
グラント・トレンズ
従業員数
法人全体:250名

人紹部門:200名
事業内容
人材紹介
人材派遣
人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040495
紹介事業許可年
2002年7月
紹介事業事業所
東京本社(六本木)
横浜支社(横浜)
大阪支社(梅田)
登録場所
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザ ウエスト・オフィスタワー11階
東京本社
〒106-6038 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー38F
横浜支店
〒220-6004 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズタワーA4階
ホームページ
http://www.hays.co.jp
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