募集要項
- 仕事内容
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≪お仕事内容≫
・経営体制・ガバナンス体制に適した役員秘書機能の設計
・社内取締役、社外取締役のスケジュール調整、会議設定、日程管理
・取締役会の年間スケジュール管理、開催準備、関係者調整など
- 応募資格
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- 必須
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≪応募要件≫
・役員秘書、社長秘書、経営層秘書、グループセクレタリー等の実務経験のある方
・複数の役員、社外役員、外部ステークホルダーを含むスケジュール調整・会議運営経験のある方
・取締役会、経営会議、役員会議、株主関連会議等の重要会議体の運営支援経験のある方
- 歓迎
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≪歓迎要件≫
・社外取締役、監査役、株主、PEファンド、投資家等との対応経験のある方
・取締役会事務局、株主総会事務局、経営会議事務局等の経験のある方
- 雇用形態
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≪雇用形態≫
正社員
※試用期間有
- 勤務地
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≪勤務地≫
京都市内
- 勤務時間
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≪標準勤務時間≫
９時00分 - 17時30分
※フレックスタイム制度有
- 年収・給与
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≪年収≫
900万 - 1600万円程
※上記手当等込み
※ご経験・スキル等により決定
- 待遇・福利厚生
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≪福利厚生≫
・社会保険等完備
・有給休暇
・フレックスタイム有
・確定拠出年金有
・育児休暇など
- 休日休暇
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≪休日≫
土日祝休み
- 選考プロセス
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≪選考プロセス≫
書類選考→面接3~4回予定→内定
※選考フロー変更になる可能性有
