募集要項
- 仕事内容
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【東証プライム上場】高い知名度・安定基盤のもと、多種多様な不動産ニーズに真摯に応えています。■売買仲介営業担当
新規開拓はほぼ無く、既存客や社内紹介中心。完全週休2日制・年間休日125日を実現する働きやすい環境です。
同社の不動産ソリューション事業部にて、不動産売買仲介営業をお任せします。
扱うアセットはオフィスとレジデンスが7対3の割合で、対象エリアは東京23区
および神奈川、千葉、埼玉県となります。
顧客は社内他部署からの紹介がメインとなるため新規開拓はほとんどなく、
既存顧客やご紹介案件に集中できる環境です。
【具体的な業務内容】
・物件の売却および売り物件の情報取得
・オーナーからの物件売買・購入情報のヒアリング
◎既存顧客の引き継ぎやOJT方式でのサポート体制が整っています。
(変更の範囲)会社業務全般
【同社の強み】
不動産再生の企画力と、ビルオーナー様の多様なお困りごとをワンストップで
解決できる総合力を強みとしています。
東京都心部の中小型オフィスビルに特化した事業展開を進め、東証プライム上場の
安定した経営基盤のもとで持続的な成長を続けています。
【就業環境の魅力】
「利他」の社是のもと、部門を超えて協力し合う温かい社風があり、
各種研修制度や資格取得支援制度などキャリア成長を後押しする環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・不動産業界での営業経験(個人・法人不問)
【歓迎要件】
・売買仲介業務のご経験
・宅地建物取引士の有資格者
- 雇用形態
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契約社員
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町
変更の範囲:同社拠点全般
- 勤務時間
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9:00~18:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 年収・給与
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予定年収:500万円~650万円
<賃金形態>
月給制
■賞与:年2回(6月・12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【雇用形態】
契約社員(正社員登用あり)
※同社では試用期間の3か月間は契約社員となりますが、
その後正社員登用となります。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当:上限月額4万円
・育児手当
・住居手当:単身者は月1万円、扶養者は月2万円
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・資格取得支援制度
・スポーツ合宿
・資格手当:宅地建物取引士保有者は月1万円他
・退職金制度:勤続3年以上対象
特定退職金共済制度加入(定年:65歳)
退職金型株式給付信託制度
・教育制度:OJT、会長研修、外部講師による社内研修制度、海外視察研修等
・社員持株制度:試用期間終了後から入会可
・社員旅行:年1回
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝日休み)
・夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇など
<年間休日日数:125日>
