募集要項
- 仕事内容
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ご経験・適性に応じ、以下のようなプロジェクトを主担当としてお任せします。
・全社制度、社内ルール、規程の新設・改定
・株主総会等の重要会議体の企画・運営
・経営陣からの重要突発案件への対応
・部内および全社の業務プロセス改善、自動化（システム導入含む）
・社屋移転、レイアウト変更、ファシリティに関する企画・推進"
【1日のスケジュール】
10:00 出社、チャットツールの確認
11:00 部内定例MTGにて各プロジェクトの進捗確認
12:00 社内関係部署とのMTG
14:00 企画書、規程改定案、役員説明資料等の作成
16:00 新規案件の課題整理、スケジュール策定
17:00 チーム内共有、意思決定事項の整理
18:00 翌日のタスク整理
19:00 退社
※担当案件により内容は異なります。
- 応募資格
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- 必須
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"課題や目的が明確でない状態から、整理を行い、企画立案から実行まで主体的に推進した経験
・複数の社内外関係者と合意形成しながら、プロジェクトを前進させた経験
・スケジュール、タスク、課題、リスク管理が自分で出来る方
・PCスキル
└Excel・・・VLOOKUP、SUMIFなどの関数が使える
└Word・・・報告資料が作成できる
└PowerPoint・・・プレゼンテーション資料のスライドが作成できる"
＜歓迎＞
・プロジェクトマネジメント（PM・PMO）の経験
・社内制度や規程改定に携わった経験
・労務・総務・管理部門に関する知識や経験"
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都目黒区青葉台（中目黒・池尻大橋駅から徒歩8分）
- 勤務時間
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10：00～19：00
（実働8時間・休憩1時間）※繁忙期などにより多少異なることもある。
- 年収・給与
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605.6万円～680万円
賞与：年2回（7月・12月）
＜諸手当＞
通勤交通費（3万円まで支給）、その他手当
- 待遇・福利厚生
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●ライフパートナー制度（自治体の同性パートナーシップ、内縁関係も法律婚と同じ福利厚生の対象）
●社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）●ライフパートナー（配偶者、内縁者、同性パートナー）の誕生日の記念品贈呈制度
●従業員持株会（奨励金有）
●財形貯蓄制度（利子補填あり）
●結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金
●産前産後休業、育児休業（取得実績あり）
●女性の働き方を考える「cocoroプロジェクト」の設置
●提携保険会社による団体保険料割引
●確定拠出年金制度
●東京実業健康保険組合関係施設
●外部研修制度有り
●従業員優待有り（通信教育：ユーキャン、英会話：GABA、旅行：H.I.Sなどその他多数有り）
- 休日休暇
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●完全週休二日制（土、日）、祝日 / 2025年度年間休日数：120日
●有給休暇、慶弔休暇、半休制度"
- 選考プロセス
- 面接2回
