社内SE・システム管理
【大阪】社内SE ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/08/31~26/09/16求人No:WORKP-409157400
NEW社内SE・システム管理

【大阪】社内SE ※土日休み ※年間休日120日以上

大和財託株式会社
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
AIや自動化技術を駆使し、自らの提案で全社の生産性向上とDX推進を主導できる環境
【職務概要】
同社のDX戦略課にて、業務改善・DX推進のプロフェッショナルとして、現場の課題ヒアリングから業務設計、システム企画・開発、AI活用まで一気通貫で担当します。

【職務詳細】
・業務改善・DX推進(各部門の業務課題把握・現状分析、要件定義、業務フロー設計、システム化の企画立案)
・システム開発・業務自動化(kintoneを活用した業務アプリ設計・開発・運用保守、Power Automateを活用した自動化推進、Teams通知・リマインド配信、DM自動送付、契約書類の自動登録など)
・システム導入・基盤構築(既存システムのリプレイス・再構築プロジェクト推進、ETL・データ連携ツールを活用したシステム間連携およびデータ活用基盤の構築、新規SaaS・システムの調査・選定・導入支援)
・AI活用推進(Copilot Studioを活用したAIエージェントの企画・開発、AI・RPA・自動化技術を活用した業務プロセス改革推進、最新技術の調査・検証・社内展開)
・プロジェクト推進・定着支援(ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント、進捗管理、利用部門への導入支援、運用定着サポート)

【社内導入システム】
Microsoft365、PowerAutomate、kintone、Box、コラボフロー、CLOUDSIGN、Sansan、クラウドPBX など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・業務システム開発の実務経験3年以上
・自ら設計・開発・テストまで主体的に対応できる経験
・ユーザー部門とコミュニケーションを取りながら課題解決ができる経験

【尚可】
・業務システム導入プロジェクト経験
・kintoneアプリ開発経験
・Power Automateによる業務自動化経験
・Microsoft 365環境の活用経験
・Microsoft Copilotによる業務改善経験
・Copilot StudioによるAIエージェント開発経験
・ベンダーコントロール経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6か月(本採用後の労働条件の変更なし))
勤務地
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階
JR各線「大阪」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分(所定労働時間8時間)
年収・給与
年収:648万~894万程度
月給制:月額337500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(規定あり)、家賃手当(20,000円/月・規定あり)、福利厚生借上賃貸、ベネフィットステーション、資格取得奨励金、宅建資格手当(5,000円/月)、医療・がん治療サポート制度、生活習慣病検診、インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む)、選択制企業型確定拠出年金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接(WEB受検) → 適性検査(WEB受検) → 最終選考・職場体験 → 内定
※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
大和財託株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
資産運用プラットフォーム事業(資産運用コンサルティング)/プロパティマネジメント/アセットマネジメント/クラウドファンディング/収益不動産の設計・建築・企画・開発・販売・リフォーム・リノベーション/保険代理店業務(生命保険・損害保険)

【会社の特徴】
同社は、2013年の創業以来増収増益を続け、創業12年(2025年時点)で売上高360億円、社員数350名の規模となりました。
祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え複数の事業を展開すること、東京、大阪両本社に加え、名古屋・福岡、札幌等へ
拠点を広げていくことで、2029年には1,000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。
また、同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。
 ・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること
 ・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること
 ・取引先とは対等な立ち位置で敬意ac
設立
2013年7月
資本金
100000000円
売上高
13期/360億円
従業員数
351名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人