募集要項
- 募集背景
- 次期システム導入に伴う組織強化のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】高い売上高の総合人材サービス企業★★ーー大手人材企業で基盤安定ーー★
【職務概要】
同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの営業・提案等をお任せします。
【職務詳細】
派遣先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して営業・提案をしていただきます。
・クライアントへ営業提案(既存・新規開拓)
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定
定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業・販売もしくはマネジメントのご経験をお持ちの方（業界不問）
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・全国転勤可能な方
（勤務地について補足）
出向場所：山形県， 茨城県， 神奈川県， 愛知県， 滋賀県， 兵庫県への配属可能性がございます。
出向期間：期間の定めなし
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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グループ所属のいずれかの事業会社への配属となります。※滋賀県外の配属となる可能性あり
グループ所属のいずれかの事業会社への配属となります。※滋賀県外の配属となる可能性あり
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分 ※勤務先に準ずる
- 年収・給与
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年収:350万～550万程度
月給制：月額291666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:年1回（5月／勤続1年以上：同社規定による）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、交通費支給（同社規定による）、永年勤続社員表彰制度、同社提携保養所利用、レジャー施設の割引優待制度（UTグループクラブオフ）、UTエントリー制度、リモートワーク
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接2～3回⇒内定
※状況により変更になる場合あり
