営業(法人向け)
【大阪:リモート】家電量販店営業 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/31~26/09/16求人No:WORKP-408777148
NEW営業(法人向け)

【大阪:リモート】家電量販店営業 ※年間休日120日以上

SB C&S株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
【年間休日125日】40周年を迎えた老舗IT流通商社/WLBの整う環境です◎
【職務概要】
西日本エリアの大手家電量販店の営業部門・各店舗に対し、同社(SB C&S)が取り扱う多彩な製品の提案・販売支援を行う外勤営業職です。
本部バイヤー様への提案を中心とする営業ではなく、各エリア・店舗に入り込み、現場で売場や販売状況を見ながら、販売を動かしていく営業活動が中心です。
【職務詳細】
商品本部から展開される方針や施策を各エリア・店舗へフォローしながら、提案・交渉を行い、実際の売場づくりや販売拡大につなげます。
また、エリア・店舗ごとの販売実績を分析し、売れている商品や地域ごとの傾向を把握しながら、拡販施策を実行します。
関西ではエディオン、Joshinを中心に、今回募集するポジションではヨドバシカメラ、ビックカメラなど西日本エリアの家電量販店も担当します。
【本ポジションの魅力】
・現場で販売を動かす営業
店舗に足を運び、担当者と直接交渉しながら売場・販売を変えていく、現場感の強い営業です。
・最先端のIT・AIトレンドに触れる環境
AI関連製品や最新のITガジェットなど、時代の先端を行く多彩な商材を取り扱うため、常に市場価値の高いスキルや知識が身につきます。
・ソフトバンクグループの圧倒的なシナジー
グループの知名度や豊富なリソース、強力なネットワークを最大限に活かした、スケールの大きな営業活動が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業、営業企画、販売推進または家電量販店向け営業、販売、SV、ラウンダー経験2年以上
 (特に卸売・メーカー・商社などで複数の関係者と連携し営業活動を行った経験)
・Excel(関数・ピボットテーブル等を用いたデータ集計・分析資料の作成)
・PowerPointで提案資料をゼロから作成した経験

【尚可】
・販売分析に基づく提案経験
・数値分析から販売施策を企画した経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・組織の一員としての自覚を持って行動のできる方
・積極的に自分から提案できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市北区小松原町2番4号 大阪富国生命ビル
谷町線「東梅田」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
スーパーフレックスタイム制
※標準的な就業時間:9時00分~17時45分
年収・給与
年収:545万~880万程度
月給制:月額296000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
通勤手当、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、No残業Day(毎週水曜日)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、プレミアムフライデー(月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能/同月内振替可)
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)・適性検査(面接官は採用部門統括部長+採用部門部長+人事)→内定
※ポジションによって異なる
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
SB C&S株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・法人ICT事業・コンシューマ事業・IoTサービス事業・CX事業


【会社の特徴】
【ITと通信の融合で、より豊かでより幸福な未来を切り開く】
同社は、グループの原点であるIT流通事業をはじめ、変化する市場環境を迅速にとらえた、最先端のプロダクトとサービスを提案し続けています。
ビジネスの変革と成長を求めるお客さまに応え、革新的なソリューションを生み出し続けることで、マーケットの拡大に挑戦します。

管理職以上のグレードはマネジメント・専門性のいずれかを極めるコースに分かれます。その他、半期に1度の社内公募による異動、社内公募の有無にかかわらず応募できるフリーエージェント制度があり、他部署や新規部門へのチャレンジなど、社内で様々なキャリアを主体的に作ることができる仕組みがあります。
設立
2014年3月
資本金
5億円
売上高
4344億円(2019年3月期)
従業員数
2263名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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