募集要項
- 募集背景
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責任者1人に全部求めるのは難しいため、
ビジネス寄りとテクニカルPM寄りで役割を分けて採用することになりました
- 仕事内容
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【金融×テクノロジー】在宅勤務×フレックス／シリーズBで総額20億円調達【「株式会社Fivot（フィボット）」とは？】
toB・toCの両軸でFintechプロダクトを展開するスタートアップです
【職務詳細】
・金融機関とのPoC／実運用フェーズの推進～要件定義～進捗管理
・プロジェクトの課題特定～解決策の立案～実行
・社内開発チームおよび外部ベンダーとの仕様調整～連携
・データ基盤周りの設計議論への参画
・横展開に向けたプロセス整備
※納入先企業への常駐を前提とせず、
同社社内を拠点に金融機関へ価値を提供する形での推進となります。
【募集背景詳細】
現在、スタートアップ向けデットファイナンス「Flex Capital」の
PdMおよび同社経営陣が本業務を担っています。
しかし、実運用フェーズ移行や提供先の拡大が見込まれる中、
プロジェクト推進体制強化を見据え、
そのリードを担う1人目プロジェクトマネージャーを募集します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITシステムの大型開発プロジェクトにおける
プロジェクトマネージャー経験2年以上
【尚可】
・金融機関／銀行向けプロジェクトに携わった経験
・データ基盤の設計～構築に関わった経験
・SIer、コンサルファーム出身での常駐型プロジェクト推進経験
・複数ベンダーが関与する大規模プロジェクトのマネジメント経験
【おすすめポイント：裁量の大きさ】
型化されていない領域だからこそ、進め方そのものからハンズオンで
担っていくことが可能な裁量の大きいポジションです。
「金融×テクノロジー」の最前線で、日本の金融を支える
次世代与信インフラの構築に携わりたい方をお待ちしています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・事業やプロダクトを通じて価値提供したい方
・ユーザーや顧客の視点に立ち、本質的な課題を捉え解決に向き合える方
・既に整理された課題だけでなく、曖昧な状況から論点を整理し、
仮説を導ける方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル
（在宅：毎週水曜日は原則出社日、それ以外は在宅相談可能）
日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅A2出口 徒歩約2分
日比谷線「神谷町」駅3番出口 徒歩約4分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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フレックスタイム制
（コアタイム：11時00分～15時00分）
- 年収・給与
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年収:800万～1500万程度
年俸制：月額666667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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【各種社会保険完備】健康診断／オフィスマッサージ制度（1回2千円）／書籍購入制度（年間3万円まで）／シャッフルランチ（月2回実施）／Fivot会（四半期に1回の全社交流イベント）／SO付与（全社員） など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）／年次有給休暇／特別休暇／年末年始（12月29日～1月3日）／慶弔休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→2～3回面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 金融機関向けに次世代与信インフラを開発～提供するPJの 1人目PMとして、進め方やPJ推進の型をハンズオンで作りながら、 PoCから本番導入までを一貫してリードする経験を積むことが できます。
