募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
■県内唯一の総合シンクタンク「ちばぎん総合研究所」に出向し、中堅/中小企業を対象に経営コンサルティングを提供します。
■コンサル先の「現状分析」「課題設定・改善提案」「要求整理」「ベンダー選定支援」「システム導入支援」を行います。コンサルティング期間は、数か月～1年程度です。
■経営層・現場との調整など総合力が求められる仕事です。
【具体的には】
(1)主な業務内容は以下のとおりです。
■現状分析：業務プロセス、IT環境、組織体制等の調査・ヒアリング
■課題設定・改善提案：非効率な業務や属人化を可視化し、改善提案を策定
■要求整理：新たなITシステム導入に向けた業務要求の整理
■ベンダー選定支援：お客様の要望に応じて、RFP作成からベンダー選定支援まで
■システム導入支援：お客様が実施する受入テストや移行等の支援
■経営層・現場との調整：変革に向けた合意形成のファシリテーション
(2)千葉銀行の営業店・本部からお客様の紹介を受け経営者と面談し、DXに関する課題をヒアリングした上で、お客様にコンサルティング企画を提案します。
【コンサルタントとしてのやりがい】
■自主性
・コンサルタントの自主性を尊重し、得意分野、個性を発揮して活躍したい分野で案件に取り組むことを基本方針としています。また、当社は県内唯一の総合シンクタンクとして数多くの「経済調査・公共向けコンサル」「研修・セミナー」を行っています。コンサルタントの得意分野に、当社の情報リソースを掛け合わせることで、お客様に付加価値を提供することができます。
■成長
・チーム・コンサルティングを基本としており、チームの仲間と一緒に仕事をすることで、OJTで経営コンサルティングを学ぶことができます。また、様々な経験を積むことで、経営顧問先を持ち、経営力向上を伴走支援するコンサルタントへと成長することができます。
■感謝・社会的価値
・自らのスキルや経験を発揮して中小企業の経営力向上を支え、「顧客から感謝される仕事」ができます。地域企業の変革を支援し、地域経済の未来を支え、「社会的価値を生み出す仕事」です。
【働きやすさ】
■千葉銀行の営業店／本部から案件のトスアップを受けるため、新規開拓の営業活動の割合がとても低く
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■経営コンサルティング業務またはIT導入の上流工程など（業務分析、課題設定・改善提案、要件定義、論理設計等）の実務経験（3年以上）
■経営層・現場双方と対話や合意形成を円滑に進められる力
■業務改善・プロセス整理における実践的な知見
【歓迎経験・スキル】
■中小企業支援の経験（経営者への提言、現場の実態把握）
■RFP作成やベンダー選定の経験
■中小企業診断士、ITコーディネーター、ITストラテジスト等の資格保有者
【求める人物像】
■経営の現場に寄り添い、現実的な改善策をともに模索できる方
■システム導入をゴールとせず、「企業の未来づくり」に貢献したい方
■自らの知見を社会貢献に生かしたいという想いのある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県
- 年収・給与
- 500～1100万円
