募集要項
- 募集背景
- 同社はITソリューション事業の拡大期にあります。現在は本部長が営業組織のマネジメントを兼務しておりますが、さらなる組織の専門性向上と意思決定の迅速化を図るため、マネジメント体制を専任化し、現場の指揮を執る新たなリーダーへとバトンタッチする方針です。 経営層と密に連携しながら、本部長から指揮権を引き継ぎ、同社の組織づくりをリードいただける方をお待ちしています。
- 仕事内容
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売上・利益目標の達成に向けた営業活動の推進だけでなく、営業プロセスの標準化や組織強化を通じて、持続的に成果を創出できる営業組織づくりをお任せします。・営業戦略・事業計画の立案および実行
・売上・利益目標の管理および営業施策の推進
・新規顧客開拓および既存顧客との取引拡大
・重要顧客や大型案件における提案活動・受注支援
・営業KPI、受注見込、案件進捗の管理
・営業プロセスの標準化および改善施策の推進
・営業メンバーの評価、育成、マネジメント
・次世代管理職の育成および組織力強化
・経営層および事業部門との連携による事業推進
【働きがい】
経営層と対等に議論し、事業の方向性を左右する重要な意思決定に携われます。現場の細かな実務ではなく、勝てる組織への変革や次世代リーダーの育成といった、視座の高いミッションに専念できることが、このポジション最大の働きがいです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業部に配属です。
- 応募資格
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- 必須
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■SI・ITコンサルティング業界における法人営業経験
■営業組織のマネジメント経験
- 雇用形態
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契約社員／無期契約社員（雇用期間の定めなし）
■契約の更新あり 雇用期間の定めなし
■更新の上限なし
- 勤務地
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勤務地住所：東京都台東区寿3-19-5 ＪＳビル 9階
沿線名：東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：800～1000 万円
年俸制
月給667000円
基本給：345000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当 129000円
調整手当 193000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：なし
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生施設利用制度／社内表彰制度／確定拠出年金／資格取得支援／副業OK（全従業員利用可)／服装はスーツとなります。
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接（部門長）⇒最終面接（代表）
