募集要項
- 募集背景
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同社はオフィス複合機（MFP）を情報入出力機器としてだけではなく、クラウドサービスや業務DXソリューションと連携するプラットフォームへと進化させることで、お客様の生産性向上と業務変革を支援しています。
近年は、セキュリティ強化、クラウド連携、AI活用など市場から求められる機能が高度化・多様化しており、製品開発においても従来以上にシステム全体を俯瞰した仕様設計力や要件定義力が求められています。
本ポジションでは、MFP製品の機能仕様設計および要件定義を担う中核人財として、顧客価値起点での製品企画・開発を推進いただきます。また、長年蓄積されてきた製品開発ノウハウを次世代へ継承しながら、将来の開発リーダー・システムアーキテクト候補として組織力の強化を担っていただくことを期待しています。
- 仕事内容
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【解決したい課題】
MFPの製品l開発では、これまで長年に渡って培われてきた商品知識やシステム設計ノウハウが重要な競争力となっています。
一方で、将来に向けた知識・経験の継承と次世代リーダー層の育成が重要課題となっています。
本ポジションには、既存技術の理解と継承に加えて、新たな視点を取り入れながら開発組織の中核人財として新たな時代を切り開き、活躍いただくことを期待しています。
【仕事内容】
コニカミノルタの主力製品であるオフィス複合機（MFP）および関連サービスの開発において、製品開発の上流工程を担う機能仕様設計・要件定義リーダーとしてご活躍いただきます。
市場ニーズや顧客課題を分析し、製品コンセプトや機能要件へ落とし込みながら、企画やカスタマーサービス、販売会社、品質保証、開発部門など幅広い関係者と連携して開発を推進していただきます。
主な業務内容は以下の通りです：
1) オフィス複合機（MFP）および関連サービスに関する顧客要求・市場ニーズの分析
2) 新機能・改善機能に関する要求・要件整理、機能仕様の策定と文書化
3) 商品企画、カスタマーサービス、販売会社、品質保証、開発部門等との仕様調整・合意形成
4) AI、セキュリティ、クラウド連携、サービス連携などの技術要素を踏まえた製品価値向上の検討
【魅力】
製品価値の中核を担う「機能仕様」を通じて、顧客価値の実現や製品の設計判断に直接関わることができる点です。
MFPは、ハードウェア、組込みソフトウェア、クラウド連携、アプリケーション、セキュリティ、サービス運用など多種多様な技術が組み合わさる複合的な製品です。そのため、機能仕様設計では、技術的な実現性だけでなく、顧客にとっての価値、品質、使いやすさ、保守性、事業性など複数の観点を踏まえて判断する力が求められます。
将来的には、機能仕様設計のリーダーとして製品開発を牽引するだけでなく、プロダクトオーナーや商品・サービス企画など、製品・サービス全体の価値創出をリードする人財への成長・スキルアップが期待できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：デジタルワークプレイス事業本部
- 応募資格
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- 必須
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▼必須条件（以下いずれも）
・組込みソフトウェアやITサービス等のシステム開発または製品開発経験（目安：3年程度）
・要件定義、機能設計、システム設計、仕様設計のいずれかの実務経験
・関係部門やステークホルダーとの調整・折衝経験
▼歓迎条件
・プロジェクトマネジメント経験
・英語による技術文書の読解や海外拠点とのコミュニケーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京サイト八王子：東京都八王子市石川町2970
アクセス：JR「北八王子駅」より徒歩13分
※自動車・バイク通勤可能
※遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
コニカミノルタは週3日以上の出社を方針としておりますが、状況に応じて随時リモートワークは可能としております。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間40分
休憩時間：1時間
8：30-17：10で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～920 万円
月給制
基本給：3600000円
残業代：全額支給
変動手当：外勤手当
次世代育成手当
裁量労働手当 裁量労働制適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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◆確定拠出年金制度（401k）
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで同社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です。
◆確定給付年金制度
◆退職金前払い制度（選択制）
◆カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
◆共済会制度
◆副業制度
◆施設：独身寮、体育館、グラウンド など
【育成制度】
◆キャリアデザイン研修
◆コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）など
※自己申告制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。
