募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
現在グローバルで200名近くの社員を擁するまでに急成長した一方、1,000名規模のグローバル企業への成長を見据えた、強固な全社オペレーション体制と管理インフラの整備が急務となっています。本ポジションは、社長のビジョンを深く理解し、戦略を具体的な仕組みへと翻訳しながら、経営企画・IT・コーポレート運営全般を一手に統括する重要な役割です。
- 仕事内容
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【ミッション】
本ポジションは、社長のビジョンを深く理解し、戦略を具体的な仕組みへと翻訳しながら、経営企画・IT・コーポレート運営全般を一手に統括する重要な役割です。「フュージョンエネルギー」という人類規模の挑戦を支える、世界最高水準の全社オペレーション基盤(組織OS)を構築・牽引していただきます。
【業務詳細】
(1)全社戦略立案・推進(Corporate Planning)
・社長と密に連携し、中長期の全社戦略の立案および実行をリードする
・全社経営会議や報告体制を構築し、意思決定の質とスピードを最大化させる
・全社KPIの設計・モニタリングを通じて戦略の実行状況を可視化し、各部門のロードマップとの整合性を確保する
・経営資源(ヒト・モノ・カネ)の全社的な配分・優先順位付けに関する意思決定をサポートする
・取締役会・経営会議運営、株主・投資家向けレポーティング体制の構築・運用
(2)コーポレート運営統括(Corporate Operations)
・1,000名規模のグローバル企業への成長を見据えた、全社オペレーション基盤(組織OS)の設計・構築・運用
・コーポレートオペレーション(経営企画・法務・総務・内部統制等)を統制しながら、事業部オペレーションとの連携最適化を図る
・全社規程・社内制度・ガバナンス体制の整備および継続的アップデート
・内部統制(J-SOX含む)およびコンプライアンス体制の構築・運用
・グローバル拠点(日・英・米・加等)を含めた全社共通オペレーションの標準化・最適化
(3)IT戦略・統括(IT Governance & Strategy)
・全社IT戦略の立案および実行責任者として、事業成長を支えるITインフラ・システム基盤を構築
・基幹システム(ERP・HRIS・SFA等)の選定・導入・運用統括
・情報セキュリティ・データガバナンス体制の構築と、グローバル基準(ISO27001等)への準拠
・全社DX推進および業務効率化のための仕組み構築
・IT部門のチームビルディングおよび外部ベンダーマネジメント
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
社長直下への配属を予定しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・COO、VP of Operations、または経営企画・コーポレート部門の責任者としての実務経験5年以上
・「仕組みがない状態」から組織・制度・プロセスを0→1で構築した実績(複数領域・複数回が望ましい)
・経営企画・事業企画・IT戦略・ガバナンス構築のうち、2領域以上をリードした経験(各領域3年以上)
・従業員数100名~500名規模の組織における、コーポレート機能の構築・運営経験
・CEO・経営陣と対等に議論し、自ら主体的に提言・実行できる高いコンサルテーション能力(経営コンサルティングファーム出身者は3年以上の事業会社経験を有することが望ましい)
・グローバル組織(特に日英間)におけるマネジメント経験または部門横断プロジェクトのリード経験3年以上
・英語力:ビジネスレベル以上(TOEIC900点以上、または海外経営陣との交渉・議論が支障なく行えるレベル)
・KFのミッション・バリューへの強い共感。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
勤務地住所:東京都大田区平和島六丁目1番1号 東京流通センター 物流ビルA棟 AW1-S
アクセス:東京モノレール「流通センター」駅から徒歩10分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
東京サテライトオフィス(千代田区丸の内)での勤務も可能
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~40時間
- 年収・給与
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年収:900~1200 万円
月給制
基本給:554310円
残業代:残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与:なし
昇給:あり 年1回
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,介護休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
1次面接(オンライン)→2次面接(オンライン)→最終面接(対面)
