募集要項

仕事内容: 半導体製造工場の運転管理設備管理をお任せします。
【職務概要】
半導体製造工場の運転管理設備管理をお任せします。

【職務詳細】
構内ファシリティ設備の巡視、点検、監視、初動対応
定期消耗材管理、交換
常時監視データの予兆監視
関連部門と協力し、システム運用における品質及び安定性の維持、FMEAによるリスク分析業務

■半導体市場の将来性:
AI関連需要に加え、環境対応や自動化などの成長領域を念頭に、世界半導体市場は2025年に100兆円規模になると予測されています。日本でも半導体を重要な生産基盤として囲い込むため、供給力を高めるための国内半導体工場の刷新や、海外の先端ファウンドリファブレスの誘致を積極的に行っており、継続的な成長が期待されている市場です。

■福利厚生:
会社が業務上必要と認める資格については、対象となる資格の取得のために必要な費用(受験料、受験または更新のための講習会費用、資格(免許)の登録手続料および更新料)を会社が負担いたします。また、独身者用借上社宅制度、就職支度金制度等も社内規定に沿ってサポートする環境がございます。

応募資格

勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制<勤務時間>8:30~17:15(休憩60分交替制) <勤務パターン例>7:30~19:30/19:30~7:30

年収・給与: 【年収例】500万円~600万円(25歳~40歳:例)
【月給例】月額(基本給):230,000円~(25歳~40歳:例)
※上記はあくまでモデルであり、年齢経験スキル資格等をふまえて同社規定にて決定いたします。

■残業:別途全額支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

待遇・福利厚生: 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<教育制度資格補助補足>
1ヶ月目は座学を中心として設備現場 ISO 安全関係の基礎教育
2ヶ月目以降はOJTによる教育となります。
<その他補足>
社会保険完備、保養所契約スポーツ施設、財形貯蓄、NEC従業員持株会、他
【カフェテリアプラン】選択型福利厚生制度のことで、会社は毎年従業員に福利厚生費の枠をポイント化して渡します。社員はそのポイントの範囲内で各自の生活スタイルやニーズに合った福利厚生サービスを自由に選択利用します。具体的には、自分磨き健康育児教育費キャリアアップ老後資金など。
受動喫煙防止対策詳細:屋内禁煙

休日休暇: 週休3日制(休日は会社カレンダーによる)、年間休日191日、カレンダーに準ずる2交代制 ※3勤3休(場合により4勤有)、年末年始、特別休暇、有給休暇20日~22日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)

会社概要

事業内容・会社の特長: 2020年9月1日より同社が事業を開始しました。
NECファシリティーズとソニーセミコンダクタマニュファクチャリングの合弁会社を設立し、
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の各拠点にて半導体生産拠点における施設管理業務に加え、
修繕工事保全工事等の領域につき事業を行っております。