募集要項
- 募集背景
- 競争力強化のための増員および欠員補充
- 仕事内容
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年間休日120日／土日祝休みあり／経験者募集／年収450万円以上／正社員原料メーカーや商社との折衝を通じて安定調達を推進するとともに、市況や供給リスクを踏まえた調達戦略の立案にも携わっていただきます。
岡山市北区の調達のお仕事です
（具体的には）
・菓子の原材料の調達業務
・原材料メーカー・商社との商談および価格交渉
・発注業務および納期管理
・既存取引先との関係構築・情報収集
・市況および需給動向の確認・分析
・生産計画に基づく調達計画の立案
・原材料在庫の管理および適正在庫の維持
・社内関係部署との需給調整
・調達原材料の不足や納期遅延発生時の対応
・新規仕入先の開拓および評価
（入社後の期待役割）
・食品原料の安定調達を通じて、生産活動を支える重要な役割を担う
・取引先との信頼関係を構築しながら、価格・品質・納期の最適化を実現する
・原料市況や需給状況の変化を踏まえ、自ら考え主体的に行動しながら調達業務を推進
・生産管理部門や品質保証部門など関係部署と連携し、安定供給体制の維持・強化
将来的には調達戦略や仕入先開拓、コスト削減活動などにも携わっていただくことを期待しています
（1日の仕事の流れ）
まずはメールや発注状況、納期などを確認しながら1日をスタートします（約10％）
日中は、原材料メーカーや商社との商談や価格交渉、情報交換などの取引先対応が中心となります（約30％）
また、生産管理部門や品質保証部門など社内関係部署との打ち合わせや情報共有も行います（約20％）
そのほか、市況や需給状況を踏まえた調達計画の作成や、商談・会議に向けた資料作成などのデスクワークにも取り組みます（約30％）
（キャリアイメージ）
ご経験に応じて早期からコスト・品質・納期の調整／交渉／管理や戦略構築・実行を担当いただきます。調達の専門家として活躍いただくことはもちろん、将来的には調達改革の推進や組織マネジメントを担う中核人材としての成長を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
普通自動車免許
製造業における調達業務経験
取引先との交渉・商談経験
【歓迎】
食品／医薬品メーカーでの原材料の調達経験（生産管理部門での経験も含む）
食品原材料の商社での営業または調達経験
食品原材料の市況分析や価格交渉経験
サプライヤー開拓経験
購買・生産管理・需給管理に関する知識や経験
Excelを活用したデータ分析・数値管理経験（VlookUP,SUMIFレベル）、PPT
業務の効率化の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳 ～ 40歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岡山市北区
転勤：有り
受動喫煙防止措置：原則禁煙（屋外喫煙場所あり）
- 勤務時間
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9：00～17：30
休憩時間：60分
1年単位の変形労働時間制（所定労働時間：7時間30分）
月平均残業時間：20時間程度（全社平均：9.97時間）
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：450万円～550万円
月収：32.14万円～39.28万円
基本給：27.24万円～33.3万円
賞与：1回（前年実績：2.7ヶ月分（成果配分賞与の直近実績））
【諸手当】
地域手当
住宅手当、割増賃金、役職手当、特務手当、子育支援手当、単身赴任手当
交通費：会社規定による 上限あり 42,000円
【固定残業手当】
時間外労働の有無に関わらず22時間分の時間外手当として48,937円～ 59,812円支給。左記時間を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
介護休業,育児休業
退職金（退職一時金＋DC運用※（等級・勤続によるポイント制／56歳まで）※積立額の30%を上限として確定拠出年金へ拠出できます）、借上社宅（借上寮／住宅規程に基づく家賃補助有）、先進医療・患者申出療養制度、心の健康相談窓口、保養施設助成（協会けんぽ）、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、研修制度（新入社員研修（ビジネスマナー、会社理解、人事制度等）、階層別研修（マネジメント研修）、部署別育成カリキュラム、全社共通研修（コンプライアンス、ハラスメント防止研修等）、e-ラーニング
自動車通勤：可
- 休日休暇
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【休日】
週休二日制日曜・祝日
会社指定のカレンダーにより、土曜日出勤が年数回予定しています
多くの既存社員が年次有給休暇（計画取得）や振替休日を土曜日出勤に充てています（計画年休：上期2日、下期3日）
【休暇】
夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇
有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）※入社年度は入社時5日付与、半年後5日付与の年計10日、特別休暇（慶弔、出産、予防、罹災、公務、生理、産前・産後、通院・つわり）、看護等・介護休暇
【年間休日】
120日
