募集要項
- 募集背景
- 組織拡大に伴い、増員募集となります。
- 仕事内容
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同社の物流センター内にて商品の入荷から出荷、在庫管理を担当し、作業スタッフが行う業務の品質向上と作業効率向上を担当いただきます。（1）各作業工程（商品の入荷・出荷・在庫管理）の管理とフォロー
※ピッキング業務は基本的にはパート・派遣社員(以下ワーカー)が担当しますので発生しません。入社直後の試用期間は業務理解のためピッキング業務にも従事していただくことがございます。
（2）物流拠点内の安全・品質・作業効率の向上に向けた施策立案・実行
※倉庫内の導線の見直しや工具(ハサミなど)の管理等を実施
・5Sの管理（清掃、清潔、整理、整頓、躾）
・ワーカーへの作業指示、教育、人員配置の調整
※拠点により人数は異なりますが、ワーカーは約450名ほど在席しており、30代～50代の方が中心となります。
＜キャリアアップ事例＞
メンバ→アシスタントマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー
※絶対評価での昇格となりますので早期昇格が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
拠点長は30代～40代で、メンバーの方は20代～30代が中心の組織です。
実績を基に早期キャリアアップが可能な組織となります。
- 応募資格
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- 必須
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物流業界にて以下いずれかの経験
・スタッフ管理
・売上管理
・在庫管理
・予実管理
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜勤務地詳細＞
RFC多摩
住所：東京都八王子市鑓水2丁目108番4 Landport多摩
勤務地最寄駅：JR横浜線／橋本駅 徒歩24分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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シフト制 勤務パターン：08:00～16:30（実働7時間30分・休憩1時間）
14:00～22:30（実働7時間30分・休憩1時間） 月平均残業時間：15時間～25時間
※繁忙期の際は、出社／退社時間に前後がある場合もございます。
- 年収・給与
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年収：500～800 万円
月給制
基本給：320000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：105800円
超過分は全額支給
変動手当：食事手当 15800円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月：業績支給）
昇給：あり 年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、従業員持ち株制度、社内セミナー、階層別研修/業務知識取得研修、専用のシャトルバス/マイカー（ガソリン代支給）通勤可※会社規定に基づく、社内英語教育制度
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 シフト制,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
書類選考→面接→内定
※上記プロセスの内容や順番は変更となる場合がございます。
