募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
ITグループ部長として人的マネジメントおよび、技術的なマネジメントを実行いただくことを期待します。
プレイングマネージャーのような立場で、大規模案件の指揮をとったり、グループであるハイアールジャパンセールスの基幹システムの管理など対応いただきます。
■統括する業務について
・社内のIT企画
・SAP SD 運用保守
・SAP（MM/SD/FI）保守
・その他のシステム開発運用・保守（ユーザー管理、Job管理、開発業務、社内関係者との調整）
・社内システム（ローコド開発、セールスフォース、タブロー、Dr.Sum等）
・弊社ECサイトプロジェクトの立ち上げと運用
【募集背景】
現在CIOがITグループのディレクター（部長職）を兼任しておりますが、間もなく切り分けること想定しております。早期にITグループを統括する部長となりうる方の採用を予定しております。
【組織構成】
ITグループ 10名
大阪マネージャー１名、業務委託２名
埼玉マネージャー３名 業務委託４名
【社風】
外資系の企業あるため、ハイアールからの資金提供やリソースの活用が可能で規模の大きなプロジェクトを推進していきます。その意思決定のスピードも魅力です。
一方で働き方や労務関係は旧三洋電機を受け継ぎ、日本人が働きやすい職場となっています。
【魅力】
・企画立案～システム導入・運用まで一貫してご担当いただけます。（プロジェクトの立上げも可能）
・裁量権のある仕事に挑戦できる
・ステム面から、事業全体を俯瞰的に見ることができます。
- 応募資格
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- 必須
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・システム開発、導入、運用・保守のいずれかにおいて、要件・仕様・運用課題を理解しながら業務を進めた経験
・関係者の要望を整理し、仕様調整や課題解決を行った経験
・課題の整理から改善提案、実行推進まで主体的に関わった経験
- 歓迎
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・Web、クラウド、データ連携、IoT、業務システムなど、複数領域を横断してシステム全体を理解しながら業務を進めた経験
・外部開発パートナーを活用した開発プロジェクトにおいて、見積確認、進行管理、課題管理、受入確認を行った経験
・事業会社のシステム企画、DX推進、情報システム部門での業務経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半日取得制度有）
