募集要項
- 仕事内容
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【業務概要】
■医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業をお任せします。
■担当する医療機関に対し、定期面談で運営/経営課題をヒアリング、課題解決に向け、様々な商材をご提案いただきます。
■商材によっては、プロジェクトリーダーとして各部署と連携、提案～導入～アフターフォローの一連を推進いただきます。
【業務詳細】
■経営改善に関する各種提案
■医療機関への院内テレビレンタル等のアメニティに関する提案
■医薬品の共同購入事業の推進
■開業支援（新規開業、継承開業）など当社サービスの企画・提案営業 等
■医師紹介
■生命保険の提案、損害保険の提案・更新
■移転建替支援 等
- 応募資格
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- 必須
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普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちで、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・法人向け提案営業経験（業界不問）
・無形商材の営業経験
・コンサルティング営業経験
・金融機関における法人営業経験
・医療機関向け営業経験
- 歓迎
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・院長や経営者など意思決定者への提案経験
・顧客の課題発見から解決策の提案まで行った経験
・複数の関係者を巻き込みながら案件を推進した経験
・医療業界での営業経験（MS、医療機器、医療システム、医療DX等）
- 雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の給与変動なし
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均14時間／全社平均2024年度実績
※土日祝休み
※時差勤務、テレワーク制度あり
- 年収・給与
- 500万円 ～ 650万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
その他、手厚い福利厚生あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
■夏期休暇：3日（8/13～15）■年末年始休暇：6日（12/29～1/3）
■有給休暇（入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可）※有給取得率：66.6％
■結婚休暇・忌引休暇 等
