募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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ソフトウェア開発◇仕様検討・提案、ソフトウェア仕様設計、コーディング、評価を担当【職務概要】
情報通信端末に搭載する組込みソフトウェアについて、顧客要求や課題をもとにした仕様検討・提案、ソフトウェア仕様設計、コーディング、評価を担当していただきます。
【職務詳細】
・顧客要求、課題のヒアリング
・実現手段の検討、仕様提案、仕様折衝
・組込みソフトウェア及び製品仕様の設計
・試作評価、設計検証、量産準備
・量産試験プログラム及び試験設備の立ち上げ
・量産化に向けた試験プログラムの開発や評価環境の整備
【魅力】
携帯情報端末やIoT機器、ウェアラブル機器などの企画・開発から設計、製造、品質評価までを一貫して手掛けています。長年培った開発力と製造技術を強みに、顧客との仕様検討や技術提案など上流工程から量産立ち上げまで幅広く携われることが特徴です。高品質なモノづくりを通じて、エンジニアとして専門性と市場価値を高められる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・組込みソフトウェアの開発経験
・電子部品のデータシート（英語）の理解
【尚可】
・英語力（TOEIC(R)テスト600点程度）
・顧客との仕様折衝経験
・Linuxデバイスドライバの開発技術
・Androidアプリの開発技術
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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兵庫県加東市佐保35
JR加古川線「社町」駅 車で5分※マイカー通勤可
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム：10時00分～14時00分
＜標準的な勤務時間帯＞8時20分～17時05分
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝日）、年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、年間休日126日、年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
