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【東京:リモート】経理財務(中堅~リーダー候補) ※土日休み
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掲載期間:26/08/28~26/09/15求人No:WORKP-409109205
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【東京:リモート】経理財務(中堅~リーダー候補) ※土日休み

TOHO Global株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【東宝グループ】フレックス・リモートあり/グローバル経営を支える業務
【職務概要】
決算を軸とした会計業務チームの中心メンバーとして、幅広い業務をお任せします。ライセンスビジネス特有の会計処理を深く理解し、月次・四半期・年次決算の安定的な業務運営、業務フローの改善を担っていただきます。

【職務詳細】
■月次決算業務
・TOHO Globalの月次決算を主導し、迅速かつ正確な決算処理を推進
・ライセンスビジネス特有の会計処理(収益認識、印税計算など)の理解
・親会社(東宝)や海外子会社との経理に関する連携対応
■決算プロセスの統括
・月次/四半期/年次決算の一連の業務を円滑に運営
・監査法人対応や税務申告に向けた準備等
■業務改善と効率化
・既存の会計処理や業務フローを分析、改善
・業務自動化や新システムの導入、改善案の立案、実行等
■経営・事業支援(ビジネスパートナー)
・クロスボーダーを含む新規事業の立ち上げに際し、事業部門と連携して
会計論点を整理し、最適な会計スキームの構築を支援
・経理財務本部長やグループ長、チーム長等と密に連携し、
経営課題の分析・解決に必要な財務データの提供および専門的な助言を提供
(海外グループ会社との連携含む)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・国内上場企業での経理および決算(単体・連結)業務 ※10年程度
・日商簿記2級以上、または同等の会計知識
・Excelを用いた会計データ処理・レポート作成スキル
(VLOOKUP、ピボットテーブル等)
・クロスボーダー取引に関する経理実務経験
・英語力(海外拠点との英語でのミーティングに参加し、実務レベルで意思疎通が可能なレベル)

【尚可】
・J-GAAPのほか、IFRS、US-GAAPでの経理および決算(単体・連結)実務経験
・税務調査、会社法監査対応の実務経験
・SAP/SAC利用経験
・AIを活用した業務効率化経験
・会計システムやワークフローシステムの導入、内部統制の改善等のプロジェクト経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月※条件の変更無し)
勤務地
東京都千代田区有楽町1-2-2
東京メトロ各線「日比谷」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準となる勤務時間は10:00~18:30
年収・給与
年収:650万~900万程度
年俸制:月額541666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績により決算賞与を支給する場合有り
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備/交通費(全額支給)/出張手当/語学学習補助制度/日本アカデミー賞協会加入補助
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日・祝)/年次有給休暇/年末年始休暇/夏季休暇/労働祭(5月1日)/親会社創立記念日(11月10日)/産前産後休暇など
選考プロセス
面接複数回→リファレンスチェック→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
J-SOX導入や基幹システム(SAP/SAC)運用の改善、その他クロスボーダー案件を含む経営改善プロジェクトも必要に応じて参画いただき、経験の幅を広げることができる環境です!

会社概要

社名
TOHO Global株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
東宝グループの海外事業統括/アニメ・実写作品等の配給・配信・グッズ展開

【会社の特徴】
同社は、東宝株式会社の「国際部」からスピンオフして設立された、東宝グループの海外事業統括子会社です。「ゴジラ」シリーズをはじめとする映画・アニメ・実写作品など、日本発の優れたコンテンツやIP(知的財産)の海外配給・配信・ライセンス事業を主軸とし、海外子会社(Toho InternationalやGKIDSなど)の統括・展開を担っています。世界市場におけるコンテンツの価値最大化を目指し、グローバル規模でのビジネスを急速に拡大しています。

国を牽引する巨大産業となる可能性を秘めている、日本発のエンタメコンテンツ。
資源が乏しい日本において、そのポテンシャルには大きな期待がかかっています。そして、その「日本発コンテンツの世界展開」に最前線で挑み、成果を出しつつあるのが東宝グループです。
設立
2023年7月20日
資本金
2億7373万1000円
売上高
売上高:61億円、営業利益:48億円(2024年12月期)
従業員数
単体:68名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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