営業(法人向け)
フィールドセールス(新規開拓営業) ※土日休み
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掲載期間:26/08/28~26/09/15求人No:WORKP-408911799
営業(法人向け)

フィールドセールス(新規開拓営業) ※土日休み

株式会社Vamosファイナンスサービス
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募集要項

募集背景
業績拡大による増員
仕事内容
決済代行の加盟店/少数精鋭でスピード成長/完全週休2日制/福利厚生充実◎
【職務概要】
インサイドセールス(IS)が獲得した熱いリード(見込み顧客)を引き継ぎ、初回の商談からクロージングまでを一貫して担当します。
あなたにお任せしたい最大のミッションは、「売上の最大化」と「獲得率の向上」です。

【職務詳細】
基本的にはISからのトスアップを受けての商談実施がメインとなるため、飛び込みやテレアポに追われることなく、目の前の商談を確実に獲得していくことに集中できる環境です。
商談・クロージング: 顧客の課題に深く寄り添いながら、本質的な解決策を提案して受注へ導きます。
獲得率向上の追求:「どうすればさらに成約率が上がるか?」をチームで分析し、営業スキームやトークスクリプトのブラッシュアップを主体的に行います。

【入社後のスケジュールイメージ】
・1ヶ月目(インプット期間):自社サービスや業界知識、営業フローのインプットをメインに行います。
・2ヶ月目(実践への移行):先輩の商談同席や一部アプローチなど、徐々に現場の空気に慣れていただきます。
・3ヶ月目(ひとり立ち):少額の数字(目標)を持ち始め、メイン担当として商談を動かしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・営業の実務経験(※経験年数や、新規営業・既存営業などのスタイルは問いません)
・ExcelやPowerPointなどの基本的なビジネスツールの利用経験
・Google Workspaceの利用経験

【尚可】
・新規開拓営業の経験
・EC通販メーカー、またはEC通販支援企業での実務経験
・SaaS企業での就業経験
・理念経営を行っている企業での就業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・闇雲にゴリゴリ売り込むのではなく、顧客のビジネスに寄り添って深くヒアリングし、「ここぞ」という提案を刺せる方
・「なんとなく、言われたから」で動くのではなく、「こういう狙いがあるからこの提案をする」と自分なりのロジックを大切にしたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区高田馬場1丁目30-4 30山京ビル 5階
各線「高田馬場」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月/個人・会社の業績に応じて支給)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(上限月2万円)、家族・扶養手当(配偶者:月1万円/子1人:月5000円)、住宅手当(高田馬場駅より半径5km以内の場合支給/月3.5万円)、社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)、健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、育児支援制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(9日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Vamosファイナンスサービス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
後払い決済事業

【会社の特徴】
「Vamos」はスペイン語で「行くぞ!いいぞ!頑張れ!」という自分自身や仲間を鼓舞する際に使う言葉です。
今まで、一度信用を失ってしまったり、思うような収入が得られていなかったり等で、審査が通らず信用取引ができなかった人、または、そのようなお客様を対象に、サービスを提供される事業者様に対して、あらゆる産業でいわゆる“ツケ払い”ができる社会を目指します。あきらめない全ての人に「Vamos」を送ります。

事業の数と種類が多ければ多いほど、さまざまな人が活躍できるステージを増やすことができ、あきらめないすべての人にチャンスをつくり出すことができると考えています。
だからこそ【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーを掲げ、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。
設立
2018年2月
資本金
2億8447万円(グループ総資本金)
従業員数
222名 (グループ全体、派遣・パート除く) ※2025年4月現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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