人事制度・企画
人事課長候補【攻めの人事/平均年齢42歳/創業67年の安定基盤】
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掲載期間:26/08/28~26/09/10求人No:EAGE-742175
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人事課長候補【攻めの人事/平均年齢42歳/創業67年の安定基盤】

日本電技株式会社
上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織拡大に向けた増員募集です。
仕事内容
採用・育成・配置の統括を中心に以下業務お任せします

<業務詳細>
・新卒/中途採用戦略の立案・実行
・人材育成(研修企画、キャリア開発)
・評価制度運用・改善
・タレントマネジメント推進

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
人事部
部長、人事課 5 名、労務課 6 名
応募資格
必須
採用戦略の立案~実行の経験
マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都墨田区両国2-10-14両国シティコア6F
沿線名:JR総武線「両国駅」西口より徒歩約2分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:40
実働時間:7時間40分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:700~1000 万円
月給制
基本給:350000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回 (6月・12月※過去実績5ヶ月)
昇給:あり 年1回(7月)
待遇・福利厚生
■社内研修制度
■通信教育制度
■資格取得の支援制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■各種保養所
■本社ビル内スポーツクラブ利用無料
■カフェテリア型福利厚生サービス
■厚生施設
■育児・介護休業制度
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
選考プロセス
面接2回

会社概要

社名
日本電技株式会社
事業内容・会社の特長
■企業の特徴
空調設備を計測・監視・制御して快適化・効率化・省エネ化を図るビルディング・オートメーションや、工場の生産ラインを自動化するファクトリー・オートメーションに強みを持っている企業です。設立から50年以上が経ち、古くから築いてきた技術への信頼は固いものがあります。

■商品・サービスの特徴
自社の計装技術を活用しビルディング・オートメーション、ファクトリー・オートメーションの自動制御システムを導入している。自社で技術を保有しているため、顧客のニーズに細かく対応をし、その企業に合った製品、システムの導入をすることで、顧客からの信頼を得ている。2014年には設備投資をし、テクニカルセンターを作り、大学や地方、政府と一緒に街づくりをするべくスマートエネルギーの研究開発をはじめました。

■組織の特徴
全社の平均年齢は40歳。落ち着いた環境です。
設立
1959年(昭和34年9月26日)
従業員数
903名(2025年3月31日現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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