募集要項

募集背景: 増員募集となります。事業が一定規模まで拡大した今、次の成長には営業力だけでなく、事業を安定して運営するための業務品質が重要になっています。そこで今回、電力業界の経験に限定せず、事業運営や業務改善にチャレンジしたい方を募集します。

仕事内容: 電力サービスに関する業務オペレーションを、実務に関わりながらリードしていただきます。
ご経験や組織状況に応じて、利用開始／契約・顧客管理／請求などの領域を中心に担当します。

【業務内容詳細】
■業務オペレーション
・サービス利用開始に必要な手続き
・申込内容の確認
・契約内容の登録、変更
・顧客情報の管理、更新
・解約に関する手続き
・請求データの確認、管理
・不備・差異の確認

■チーム運営
・複数業務・メンバーの進捗確認
・業務量・状況・業務品質の管理
・メンバーからの相談対応
・OJT・業務フォロー

■業務改善・仕組みづくり
・ミス・手戻りの原因整理、打ちて策定
・業務フローの見直し、標準化
・マニュアル・ルールの整備、改善
・関係部署との連携改善

業務・組織を理解 → 課題を特定する → 改善・仕組み → 定着・標準化
この一連の流れまでを一つの役割として担います。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
詳細は選考時にお伝えさせていただきます。

応募資格

勤務地: 勤務地住所：東京都渋谷区渋谷3-3-1 A-PLACE渋谷金王ビル 6F
沿線名：JR山手線渋谷駅徒歩8分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

年収・給与: 年収：500～700 万円
月給制
基本給：281400円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：35時間
固定残業代：75742円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当　家賃補助あり（社内規定有）
通勤手当：あり実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり年2回（6月・12月）
昇給：あり年2回（6月・12月）

待遇・福利厚生: ＜定年＞
60歳
定年後、継続再雇用制度有り（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
社員向けビジネス研修

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金
■社内公募制度
■健康診断（年・健康診断1回）
■社内イベント（全社総会など）
■ウォーターサーバー完備
■年間MVP表彰）
■おやつバスケット（無料、お菓子・ドリンク・アイス）、社内カフェ（無料、コーヒーメーカー）など

会社概要