募集要項
- 仕事内容
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新製品開発から製品改善まで幅広く携われる、品質管理・品質保証ポジション【仕事内容】
当社の品質保証グループでは、単に品質を守るだけではなく、「お客様に満足いただける品質をどのように作り込むか」を重視しています。開発部門や製造部門と密接に連携しながら、新製品の品質評価や設計検証、品質改善などを担当し、ものづくりの上流から品質向上に携わることができるポジションです。
【具体的な業務内容】
(1)新製品開発における品質評価・設計検証
・新製品や設計変更品の品質評価
・試作品の性能・安全性・耐久性の確認
(2)品質向上・改善活動
・市場品質データやお客様の声の分析
・品質課題の原因調査および改善提案
(3)製品の安全性・信頼性評価
・耐久試験の実施および結果の分析
・品質情報を活用した製品改善・設計変更提案
【ミッション】
新製品開発から市場投入後まで一貫して品質向上に関わり、お客様により高い満足を提供できる製品づくりを推進すること。
■業務変更の範囲：会社の定める範囲
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・製造業における品質保証または商品開発の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県額田郡幸田町大字菱池字下田38番地
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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400万円～600万円
■年収についての補足
給与は年俸制です。
管理職は残業代は年俸に含まれます。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当（マイカー通勤 支給上限金額3万円まで/月）、残業手当（みなし分を超えた場合は別途支給）
退職金制度：退職一時金制度、確定拠出年金制度あり（定年：60歳）
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）※会社カレンダーあり
有給休暇10日～20日
- 選考プロセス
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■面接回数2■試験内容処理選考⇒一次面接・SPIテスト⇒最終面接⇒内定
※SPIテストは4~5割程度の成績が基準値。言語・非言語のどちらかに特化した成績よりもバランスよく点数を取れている方を好む傾向があります。
