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【フレックス制/福利厚生◎】SaaS事業(AIチャットボットの提供・運営など行う企業)で経理担当募集
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掲載期間:26/08/27~26/10/21求人No:JNC-ST0088320
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【フレックス制/福利厚生◎】SaaS事業(AIチャットボットの提供・運営など行う企業)で経理担当募集

株式公開準備 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
基本的な財務経理業務を軸に、ゆくゆくは会社の成長を牽引する
コーポレート部門の組織づくりを一緒に担っていただきます。
「人がやるべき判断」に集中し、定型作業はAIエージェントに任せる。
そんな新しい経理の形を、あなたと一緒につくります。

私たちが求めているのは、決められた作業を繰り返すだけの経理ではありません。
生成AIやITツールを活用しながら、経理業務をより正確に、速く、シンプルに
変えていくポジションです。
まずはこれまでの経験を活かせる業務から担当し、将来的には
月次決算の早期化、業務フローの設計、自動化、IPO準備などにも
関わっていただきます。
生成AIの実務経験は問いません。新しいツールを試し、自分の仕事を
少しずつ改善していくことを楽しめる方を歓迎します。

▼業務内容
ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。
・年次/四半期/月次決算業務
・日次経理業務(伝票起票、仕訳、債権債務管理等)
・資金管理業務(支払業務)
・監査対応・税理士対応のサポート
・AIエージェント・各種SaaS(MFクラウド会計等)を
活用した経理オペレーションの効率化・自動化
・その他上記に付随する業務

将来的には、本人の希望や適性に応じて、
予実管理、開示、内部統制、監査対応などにも担当領域を広げられます。
応募資格
必須
【必須スキル】
・実務経験3年以上
・月次決算・四半期決算・年次決算経験者

【必須スタンス】
・AIを「使う」ことに抵抗がなく、むしろ楽しめる方
(現時点でのAI習熟度は不問。前向きさを重視します)
・自ら調べ、学習し、行動できる方(1人でそれができる方)
・経験のない領域にも前向き、かつ積極的に取り組む意欲のある方
・スピード感のある環境で、裁量を持って主体的に業務を進められる方
・変化や新しい業務にも前向きに取り組める方
(残業は多くありませんが、業務量・スピード感は大きい環境です)
歓迎
【必須スキルを満たした上であると尚可】
・上場企業(もしくはそれ近い規模感)での実務経験
・SaaS企業での実務経験
・IPO準備の実務経験
・簿記2級以上の有資格者
・MFクラウド会計の利用経験
・Slackなどのチャットツールの利用経験
・生成AI/AIエージェント/業務自動化ツール(Zapier等)の
利用・構築経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スタッフ・担当級
勤務地
東京都中央区
最寄駅:新富町駅
勤務時間
*フレックスタイム制度あり
(コアタイム11:00-17:00)

勤務時間例:09:00~18:00
標準的な就業時間:1日8時間

残業時間目安:10時間未満/月 (繁忙期:20時間未満/月)
年収・給与
400万円~550万円
待遇・福利厚生
・各種社会保険
・業務で生成AIツール(Claude、Gemini等)を
全社員が自由に活用できる環境
・オフィスの椅子は『エルゴヒューマン』
・全職種27インチディスプレイの貸与
・ドリンク飲み放題(サントリーの無料自販機を設置)
・書籍購入制度あり(Slackで希望を書くだけ)
・セミナー・勉強会参加費の会社負担(都度相談)
・インフルエンザ予防接種の会社負担
・月1懇親会費の支給
・椅子・モニタ希望者自宅貸与
・交通費全額支給
休日休暇
・週休二日制(土日・祝祭日)
・夏季
・年末年始
・有給休暇(試用期間終了後10日付与)
選考プロセス
書類選考→面接(原則オンライン/2~3回)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
SaaS事業(満足度No.1のAIチャットボットの提供・運営など)
AIソリューション事業(コンサルティング、個別開発)
AIビジネス開発事業(事業開発)
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ジャスネットコミュニケーションズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070198紹介事業許可年:1998年5月
設立
1996年8月
資本金
38,000,000円
代表者名
代表取締役社長/COO 黒崎 淳
従業員数
法人全体:90名

人紹部門:31名
事業内容
■人材紹介
■人材派遣(般13-070300)
■アウトソーシング
■教育
■情報サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-070198
紹介事業許可年
1998年5月
紹介事業事業所
■本社(東京都港区新橋)
■関西支社(大阪市中央区南船場)
登録場所
本社
〒105-0004 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
ホームページ
http://www.jusnet.co.jp/
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