募集要項
- 募集背景
- 1958年創業、家電製品の企画開発を手掛けるファブレスメーカーである同社。全国約600社・13,000店舗との取引実績を背景に、10年以上連続で200億円以上の売上を達成するなど、安定した経営基盤が強みです。今後の更なる事業拡大を見据え、会社の根幹を支える物流体制の抜本的な改革が急務となっています。そこで今回、全国7拠点の物流センターの全体最適化をリードし、これまでの常識にとらわれない新しい視点で業務改善を推進していただける方を募集します。
- 仕事内容
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全国7拠点に展開する自社物流センターのマネジメントおよび物流企画業務全般をお任せします。物流コストの最適化とサービス品質の向上をミッションに、物流戦略の中核を担うポジションです。
＜おすすめポイント＞
●全国7拠点の物流網を動かすダイナミックな業務
●自身の提案をスピーディに実行できる大きな裁量
●物流部門の未来を創る、将来の責任者候補
■仕事内容
＜担当業務＞
全国7拠点に展開する物流センターを統括し、オペレーションの最適化や業務改革を推進します。
＜具体的な業務一覧＞
●全国の物流センター長との連携（オペレーション最適化、トラブル対応）
●物流現場の改善施策の立案・実行（コスト削減、効率化、サービスレベル向上）
●物流コストの管理、関連システムの運用
●倉庫在庫の管理と社内関連部門との調整
●運送業者の選定・管理（運賃交渉、契約管理など）
＜仕事のポイント＞
◎まずは現状の物流部門を把握するところからスタート。その後、これまでのご経験を活かし、固定概念にとらわれない自由な発想での改善提案を期待しています。
■やりがい
全国規模の物流網を自身の戦略で動かしていく、大きな手応えを感じられます。コスト削減や効率化といった目に見える成果が、会社の経営に直結するやりがいも十分。裁量も大きく、自らの提案が即実行に移されるスピード感の中で、物流のプロとして確かな実績を積むことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・30代、40代が中心に活躍している組織です。
・全国7拠点の物流センターと連携しながら、チームで効率的な業務運営を目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・物流企画や物流戦略のご経験をお持ちの方
◎必須ではありませんが、最新の物流関連システムやIoTの知識、物流システムやマテハンの導入経験、業務の数値化・効率化の経験、新物流センター立ち上げの経験がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：埼玉県吉川市旭3-8 東埼玉テクノポリス
最寄り駅「吉川」駅よりシャトルバス有り
※マイカー通勤も可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 企画業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間
標準的な勤務時間は8:30～17:30です。オフィスが19:00に閉まるため、社員のほとんどが定時で帰宅。残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
- 年収・給与
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年収：450～690 万円 月給制 基本給：268280円～376960円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：84720円～119040円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 車通勤の場合は規定に応じてガソリン代支給
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■団体生命保険
■慶弔見舞金制度
■再雇用制度（60歳以降）
■各種研修制度（一般研修、専門研修）
■能力向上支援
■マイカー通勤可
■シャトルバス利用可（最寄り駅より）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2回（職能適性検査あり）
※選考回数は変動する可能性がございます
