募集要項
- 募集背景
-
グローバル規模でリユース事業を展開している同社。2035年度にグループ連結売上高1兆円・海外1,000店舗という長期ビジョンを掲げ、成長を続けています。直近の連結売上高も過去最高を更新し、特に海外事業は今期新たに38店舗の出店を計画するなど急拡大中です。
この事業成長に伴い、各国の税制・会計基準への対応や英文開示の質向上など、グローバルな財務・税務体制の強化が急務となっています。そこで今回、海外子会社のガバナンス構築を主体的に推進し、専門性を活かして活躍いただける新たな仲間を募集することになりました。
- 仕事内容
-
海外子会社の経理財務スペシャリストとして、グループのグローバル展開を財務面から支えるポジションです。東・東南アジア、米国など複数エリアの海外子会社に関わりながら、専門性を高めていくことができます。
<おすすめポイント>
●多国間の税務・会計に携われる
●将来は海外赴任のチャンスも
●裁量大きく柔軟な働き方を実現
■具体的な仕事内容
ご経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をメインでお任せします。
<担当業務>
グローバル財務推進課の一員として、海外子会社の税務・会計・開示業務を担います。国際税務や移転価格税制、英文開示といった高度な専門領域で、グループの海外事業を最前線で支える重要な役割です。
<具体的な業務一覧>
●移転価格税制・英文開示関連
・グループ全体の移転価格税制対応(外部コンサルとの連携)
・各国税務サポート・新規進出国の税務対応
・決算短信・決算説明資料の英文開示(日英同時開示)
・グローバルミニマム課税など新たな国際税務課題への対応
●米国・海外子会社経理関連
・US GAAP準拠の固定資産・リース資産管理(米国子会社含む)
・海外子会社の会計・決算業務サポート
・子会社社長・海外現地法人との調整・コミュニケーション
・進出国の会計事務所・監査法人との連携
◎仕事のポイント
海外子会社側の視点に立ち、経営をサポートする役割です。各国の課題に踏み込み、仕組みそのものを構築していく手応えがあります。
■やりがい
急拡大する海外事業のガバナンス構築という、事業の根幹を担う重要なミッションに携わることができます。多国間の税務やIFRSといった専門知識を実務を通じて深め、ご自身の市場価値をさらに高めることが可能です。主体的に課題解決に取り組みたい方にとって、大きな手応えを感じられるでしょう。
■教育・キャリア
入社後はOJTを通じて業務に慣れていただきます。将来的には、本人の高い意欲や適性、成果に応じて海外子会社への出向(現地赴任)のチャンスもあります。経理財務のスペシャリストとして、グローバルに活躍するリーダーへのキャリアパスを描ける環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・海外子会社の経理・財務管理、または連結決算の実務経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 700点以上、または実務での英語使用経験)をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
【株式会社ゲオホールディングス本社】
460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8-8 OMCビル
【ゲオグループ東京本部】
170-0005 東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル
【株式会社ゲオホールディングス本社】
460-0014 愛知県名古屋市中区富士見町8-8 OMCビル
※現在のご住居より勤務地決定します(東京もしくは愛知)
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
月平均残業時間:10時間
- 年収・給与
-
年収:450~580 万円 月給制 基本給:290000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
・引越補助金
・社宅制度:転居を伴う異動が発生した場合に限る / 自己負担額…基準家賃(※)に使用料率を乗じた金額(単身赴任者10%、通常使用者35%)
※基準家賃:同社契約済み社宅の月額賃料を集計した平均値(面積に応じて5段階で設定)水道光熱費、月額駐車場費用、入居後に個人が使用する物品に関する契約・設置費用、および個人の家財に関する保証金等は本人負担
・単身赴任制度
・確定拠出年金制度(401K)
・社員持株会
・従業員割引(割増)制度
・福利厚生サービス ベネフィット・ステーション
・自己啓発支援制度
・定期健康診断
・死亡退職給付金制度
・慶弔見舞金 / 祝い金
・財形貯蓄
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
※選考フローは変更になる可能性があります
