募集要項
- 募集背景
- 国・自治体や民間企業の新規事業・新産業創出、産学連携等プロジェクトの推進をリードするリーダークラスのビジネス変革支援コンサルタント。
- 仕事内容
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【RA/関西RA】（大阪）イノベーション創出・ビジネス変革支援コンサルタント（リーダークラス）【主な業務内容】 以下の領域におけるビジネス創出・推進、プロジェクトマネジメントをお任せします。 ・国・自治体における新産業創出に関するコンサルティング業務全般 ・民間企業の変革・成長に関する新規事業開発コンサルティング業務全般 ・産学連携等プロジェクトを推進する大学・パートナー企業を対象とした産学連携・スタートアップアドバイザー 等 チームを取りまとめていただけるリーダークラス（マネジャー以上）の方を募集しています。 主には以下のようなテーマの業務を予定しています（必ずしも全ての業務を独力で実行する必要はなく、必要に応じて他のマネジャー・スタッフのサポートを受けながら業務を遂行して頂きます）。 1）国・自治体における新産業創出施策立案・実行 2）民間企業における事業計画・中期経営計画策定 3）スタートアップのビジネスモデル策定・各種伴走支援 4)産学連携等プロジェクトの促進支援 5）M&A、ベンチャー投資 6）グローバル展開支援 7）その他ビジネスプロデュース全般
- 応募資格
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- 必須
- 同職種でのご経験をお持ちの方（詳細は仕事内容をご参照ください）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 年齢不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー
- 勤務地
- 大阪オフィス
- 勤務時間
- （マネジャー以上）始業9時30分終業17時30分（休憩60分、標準労働時間7時間、管理監督者につき労働時間・休憩規定の適用なし）／（マネジャー未満）フレックスタイム制（標準的な就業時間9時30分から17時30分、標準労働時間7時間、休憩1時間、所定時間外労働有） 職位によりマネジャー以上は管理監督…
- 年収・給与
- 賞与（マネジャー以上）年4回（11月、2月、5月、9月）、（マネジャー未満）年1回（9月）。給与改定年1回8月（能力査定の上決定）。デロイト トーマツ確定拠出年金・退職金制度・企業年金基金・総合福祉団体定期保険・定期健康診断など。
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 選考プロセス
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書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。
