募集要項
- 募集背景
- J-REIT・私募リート・不動産ファンド運用会社等に対し、金融規制対応のための内部管理態勢調査・内部監査・整備助言、コンプライアンス・リスク管理セミナー等を提供する。
- 仕事内容
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【RA/FS】リスクアドバイザリー（不動産ファンド・REIT）不動産関連の金融商品取引業者（J-REIT、私募リートおよび不動産ファンドのAM会社、信託受益権を扱う不動産仲介会社）、不動産特定共同事業者に対して、コンプライアンス、リスク管理、内部統制のアドバイスをします。 ■内部管理態勢の調査、内部監査 ■内部管理態勢の構築・整備に関する助言、実施支援 ■コンプライアンス、リスク管理等各種セミナーの開催 ■金融庁監督指針対応に関する助言 等 当チームの特長は、(1)本業界の寡占的なマーケットシェア、(2)顧客との安定的かつ深いリレーション、(3)金融当局や協会などとの連携、(4)経験豊かで専門性の高いチームメンバーの協業体制の4つです。
- 応募資格
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- 必須
- 同職種でのご経験をお持ちの方（詳細は仕事内容をご参照ください）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 年齢不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
- 東京事務所
- 勤務時間
- （マネジャー以上）勤務時間 始業9時30分 終業17時30分（休憩60分 標準労働時間7時間） ただし、労働基準法第41条で定める管理監督者として、労働時間、休憩に関する規定は適用しない （マネジャー未満）フレックスタイム制 ・標準的な就業時間 9時30分から17時30分（標準労働時間7時間、休憩…
- 年収・給与
- 賞与：（マネジャー以上）年4回（11月、2月、5月、9月）、（マネジャー未満）年1回（9月）。給与改定：年1回8月（能力査定の上決定）。
- 待遇・福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 選考プロセス
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書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。
