募集要項
- 募集背景
- 自社SFA/CRM業務システムのSalesforce開発チームリーダーとして、要件定義から設計・開発・テスト・リリースを主導し、業務委託メンバーへの技術指導やチームマネジメントを担うポジション。
- 仕事内容
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◆【東証プライム上場】Salesforceエンジニア(チームリーダー) ※自社SFA/CRM業務システム / 医療・介護・SaaS [ BPR ]◆ミッション Salesforceプラットフォームを最大限に活用し、顧客への価値提供最大化を視野に入れた高品質なソリューションを迅速に提供する／中長期的な視点でシステムの健全性を維持・向上させる。事業がより生産性高く成果を残せるシステム設計や開発をお任せします。 ◆具体業務例 事業部門からの要求に基づくSalesforceの要件定義から設計、開発（Apex, Visualforce, Lightning Web Components等）、テスト、リリース／事業部門へのシステム仕様の説明やヒアリング／Salesforce標準機能の設定・カスタマイズ／既存システムの改善提案、リファクタリング、技術的負債の解消／システムのパフォーマンス監視、トラブルシューティング／AppExchangeアプリケーションの調査、導入、連携開発／業務委託メンバーへの技術指導やコードレビュー／最新のSalesforce技術動向のキャッチアップと導入検討／プロジェクトリード、チームマネジメント、メンバー育成
- 応募資格
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- 必須
- ・アプリケーション開発（Web・業務系）（5年以上）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 年齢不問 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- チームリーダー
- 勤務地
- 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー（東京本社）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（毎月1日から末日までの1ヶ月間）フレキシブルタイム7:30～12:00／16:00～21:00、コアタイム12:00～16:00 休憩時間はコアタイム内に1時間（所定労働時間6～8時間未満は45分、6時間未満は休憩を定めない）。基本の業務時間は9:00～18:00だがリリース作…
- 年収・給与
- 月額は年収を12分割して支給。賞与なし・年1回の考課で昇降給の可能性あり。スキルアップ手当15万円（年1度）、通勤手当月3.5万円上限（業務上必要な交通費は全額支給）。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 選考プロセス
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書類選考のうえ、面接を複数回実施いたします。
選考回数・面接形式・実施時期は企業やポジションにより異なります。詳細な選考フローは、ご応募後に担当コンサルタントよりご案内いたします。
