マーケティング・販促企画
【東京:リモート】グローバル・マーケティングコミュニケーション(半導体関連装置)
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掲載期間:26/08/27~26/09/14求人No:WORKP-409120129
NEWマーケティング・販促企画

【東京:リモート】グローバル・マーケティングコミュニケーション(半導体関連装置)

株式会社リガク
英語力が必要
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
世界シェアトップ製品のグローバルプロモーション!英語力を活かせる◎
【職務概要】
半導体向け検査・計測装置におけるマーケティング・コミュニケーションの統合設計および内外ステークホルダーを巻き込んだグローバル推進を担当していただきます。

■フェーズ:年間/半期のコミュニケーション計画策定から施策実行、
成果検証・改善まで一貫して担当
■階層(戦略・施策レベル):事業戦略に基づく統合マーケティング戦略の立案、
予算管理、ブランドガイド管理、現場施策の実行推進
■手法:PR、デジタルマーケティング、メディア連携、
展示会イベント(SEMICON等)、各種キャンペーン
■領域:BtoBグローバルマーケティングコミュニケーション、ブランド統合管理

=====具体的には=====
・年間/半期のコミュニケーション計画策定
(ブランド、製品、PR、デジタル、イベントの統合)
・制作/PR/デジタル/メディアの進行管理および成果レビュー
(他部署所属のデザイナー、広報との連携)
・会議設計、アジェンダ/判断基準の明確化などの意思決定ファシリテーション
・対外窓口業務(海外法人、海外販売代理店、展示施工会社、メディアなど)
・品質管理(メッセージの一貫性維持、法務/表示確認、ブランドガイド遵守など)
・主要KPIの設定・計測・レポートなどの効果測定と改善
・予算管理

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・マーケティング/広報/広告領域での実務経験3年以上
(スペシャリスト応募の場合は実務経験5年以上かつプロジェクトリード経験2年以上)
・部門横断の利害調整および外部パートナー管理の経験
・キャンペーン/製品ローンチ/展示会等の進行管理経験
・会議設計・合意形成・議事進行のファシリテーションスキル
・ライティング/編集/メッセージングの基礎力
・媒体やデジタルKPIに関する効果測定の理解
・TOEIC 800点相当以上のビジネス英会話力

【尚可】
・半導体業界での勤務経験
・デジタル広告/SNS運用の知見
・BtoBまたはBtoC業界でのマーケティングコミュニケーション業務経験
・コーチング/ピープルマネジメント経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・合意形成に向けた対人感受性と断行力を兼ね備えている方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更無))
勤務地
東京都昭島市松原町3-9-12
五日市線、八高線、拝島線、青梅線「拝島」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:10
年収・給与
年収:750万~1350万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(直近6.3か月分支給)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
時短制度、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、継続雇用制度(勤務延長)、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場あり、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、家族手当、通勤手当、寮・社宅、退職金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
■年間休日128日■完全週休二日制(土・日・祝日)、その他(夏季・年末年始・リフレッシュ休暇)、有給休暇:初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。但し、期中入社者は入社日に月割りして付与。
選考プロセス
書類→SPI→1次面接→サービス試験・最終面接
※サービス試験の結果次第で最終面接実施しない可能性あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
・国内・海外の展示会等への出張があります。 ・東京工場への出社が基本ですが、状況に応じて在宅勤務を活用できます。

会社概要

社名
株式会社リガク
事業内容・会社の特長
【事業内容】
科学機器の製造・販売

【会社の特徴】
同社はX線分析装置の専門メーカーであり、X線回折装置、蛍光X線分析装置、熱分析装置、X線非破壊検査装置のリーディングカンパニーです。
同社には、要素開発、開発設計、フィールドエンジニア、セールスエンジニア、応用技術開発、製造、管理部門などの職種があり、各部門では専門性や得意分野を持つ社員たちが日々刺激を受けながら業務に向き合っています。
世界の大学・研究機関・産業界とともに、世界の科学技術の進歩、先端技術産業の発展を支えており、独自のX線分析に要する基礎技術の研究開発を通じて、基礎研究を支える分析技術を開発するとともに、安全・安心な商品製造に必要な品質管理システムの開発を行っています。
設立
1951年12月6日
資本金
1億円
売上高
450億円(2021年3月連結決算)
従業員数
約720名(グループ約1670名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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