募集要項
- 募集背景
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組織強化に伴う、増員募集になります。
新規営業所立上げにつき募集させていただきます。営業所開設までの間は松阪営業所で同社の管理業務を研修いたします。
- 仕事内容
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新規立上げの営業所運営管理をお任せします。・自部門の収支管理（予実管理）
・物流品質及び生産性向上の為の施策立案・指導
・顧客との折衝業務
・部下の育成
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織詳細は選考内でお聞きください。
- 応募資格
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- 必須
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・物流業界にて管理職経験（目安3年以上）
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：三重県津市 （立上げまでの研修場所）三重県松阪市上川町2739-59
アクセス：ＪＲ高茶屋駅より車で約7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～25時間
- 年収・給与
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年収：580～620 万円
月給制
基本給：385000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：家族手当 扶養義務有お子様1人につき4,000円
単身赴任手当 配偶者有で単身赴任される場合は単身赴任手当3万円と自宅から職場までの往復交通費相当額を毎月支給（帰省しなくても支給致します）
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（7月/12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度あり（3年以上在籍）
■宿泊施設、レジャー施設、通勤教育、映画、カラオケなど、数千の割引サービスあり（従業員の2親等まで利用可能）
■社宅：遠方より赴任いただく場合は社宅を用意します。
（配偶者有り単身赴任の場合、家賃費用全額会社負担。配偶者無し単身の場合、3割負担。他規定による）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接回数：2回想定
（1次面接：経営企画部 2次面接：人材開発課長、社長を予定しております）
※選考フローは変動する可能性があります
