募集要項
- 仕事内容
-
■人材業界・新卒紹介エージェントの営業として、採用活動を行う企業の経営者や人事担当者に対して、
新卒紹介サービス（成果報酬）や採用企画を提案し、企業の採用成功をサポートすることが役割となります。
弊社では、企業への新規アプローチやアポイント獲得は、IS（インサイドセールス）が担当しています。
そのためRAは、テレアポなどの新規開拓業務はありませんので、ISが獲得した商談機会を起点に、
企業の採用課題のヒアリングから担当し、最適な採用手法の提案、CAとの連携による求職者とのマッチング、
選考通過率向上に向けたサポートなど、採用成功に向けた一連のプロセスを伴走していきます。
■弊社独自の「RA」スタイル
弊社組織「ザ・モデル型」の分業体制のため「マッチングに集中できる環境が整っている」のが大きな特徴です。
(1)企業向けの求人獲得＝新規営業はしない（ISが担当）
(2)企業との求職者日程調整等、細かい事務作業等はしない（OMが担当）
■具体的な仕事内容：
新卒紹介サービスの契約後、キャリアアドバイザー（CA）が「求職者」に向き合うのに対し、
RAは「企業（求人側）」に寄り添い、求人票作成からマッチングフォロー、内定・入社までの全プロセスを併走します。※求職者＝就活生
【業務詳細】※業務詳細については、その他特色欄に記載有り
１）採用課題のヒアリング・求人票の作成
２）CAへの共有・連携
３）推薦・選考プロセスの管理
４）内定・オファー交渉・入社フォロー
【RAのやりがい】
（１）商材を提案・受注する能力だけではなく、社内連携を通じて、顧客と長期的な関係構築力が築けます。
（２）企業の成長スピードを左右する「経営資源である人＝ファーストキャリアの就活生」を直接支援することができます。
（３）自身が提案・受注した求人によって、人・企業の双方に大きな転機や影響をもたらすことができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
1）ベンチャー企業で働きたい方
2）有形・無形商材の営業経験2年以上※
→職務経歴書内に営業実績・成績を必ず記載ください。
〔 歓迎志向性 〕
・営業実績・成績の達成率の高い方
・物売りではなく、相手との信頼関係構築が上手い方
- 歓迎
-
１）人材業界の営業（RA、CA）経験のある方
２）社内営業活動に慣れている（誰ともでも上手く対話できる）方
３）潜在的な採用課題を引き出すヒアリング力・提案力がある方
※トライアングルの事業モデル
【知る】WEB媒体／ITエンジニア就活
【学ぶ】スクール型／ＴＥＣＨ－ＢＡＳＥ
【受かる】新卒紹介／就活エージェント
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区赤坂
- 勤務時間
- 9:30~18:30/※8時間
- 年収・給与
- 400万円～550万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備／住宅手当(諸条件有り)／健康診断/年2回のキックオフミーティング＋表彰制度/インセンティブ制度/提携先外部研修受け放題/図書購入補助/オフィスカジュアル/ネイル・髪型自由/時短勤務制度/慶弔見舞金/インフルエンザ予防接種（任意）
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／介護休暇／半日有給休暇※お子さんを持つ社員が多く勤務していますので、産休・育休制度はもちろん、ご家族に配慮した対応をしています。
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（オンライン/マネージャー）→最終面接（対面/代表面接＋人事部長）→内定＆オファー面談
※最終選考前に「EQテスト」があります ※学力テスト無
※選考フローは変更となる場合があります。※最終選考前にリファレンスチェックを行う場合があります。
