SE(パッケージ・ミドルウェア系)
【オッズ・パーク】システムエンジニア(上流工程)
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掲載期間:26/08/27~26/09/09求人No:CDS-664898
NEWSE(パッケージ・ミドルウェア系)

【オッズ・パーク】システムエンジニア(上流工程)

SBプレイヤーズ株式会社
土日祝休み
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募集要項

仕事内容
自社サービスである「オッズパーク」の要件定義~設計~開発~テストまで、一連の工程をリードしていただきます。(開発は外部ベンダーとともに進めていただく予定です。)
開発工程全般をご担当いただき、ベンダーコントロールを含めたプロジェクトマネジメントを担い、関係者を巻き込みながらプロジェクトを成功へ導いていただくことを期待しています。
また、自ら課題を発見し、主体的に行動するとともに、新しい取り組みにも積極的にチャレンジできる方を求めています。
新しいサービス・機能開発など、ビジネスに直結するシステム開発に携わることができ、かつ開発工程に集中できる環境が特徴の一つです。(運用・保守フェーズは別部署が担当)
経営や事業との距離が近く、風通しの良い環境で、会員数数百万人が利用する大規模システムの開発をリードし、
オッズパークのサービスをさらに成長・進化させるシステム開発に挑戦したい方を積極的に募集します。

#### 具体的な仕事内容
「オッズパーク」の現行システムにおいて、以下の業務を担当いただきます。
・システム要件定義
・アプリケーション設計・開発・テストの推進
・プロジェクト計画・進捗・品質・課題・リスク管理を含むプロジェクトマネジメント
・社内外の関係者との調整およびベンダーコントロール

■現システム環境
・Linuxサーバ:約80台
・Unixサーバ:約20台
・Windowsサーバ:約15台
・ネットワーク機器:約130台
・Java+OracleのWebアプリケーション データベース(Oracle他)
※一部サーバは仮想環境で構築しております。

今後は新サービス・新機能開発を積極的に推進していく方針です。
プロジェクトマネージャーとして、主体的に企画・推進し、新たな価値創出にチャレンジしていただく機会があります。
応募資格
必須
SIer/ITベンダー/事業会社システム部門などにおいて、以下のご経験がある方(目安3年以上)

・アプリケーションの基本設計~開発~テストまでの一連のご経験
・オープン系システムのご経験
歓迎
・要件定義のご経験

下記のようなご志向性をお持ちの方を広く歓迎いたします
・安定した事業基盤・働き方の中で、腰を据えて働いていきたい
・自社サービスの開発に、上流工程から携わりたい
・上流工程・マネジメント・ベンダーコントロールを中心に今後キャリア形成したい
・サービス・機能開発に積極的に投資する環境で、ユーザーにとってより良いシステム作りに携わっていきたい
・地域活性化に興味があり、仕事を通じて社会に貢献していきたい

【求める人物像】
・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら進められる方
・新しい技術(AIなど)に抵抗がない方
・主体的に行動できる方
雇用形態
正社員
勤務地
中央区
勤務時間
9:00~17:45/※7時間45分
年収・給与
600万円~900万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
選考プロセス
1次面接:課長→最終面接:取締役+人事

会社概要

社名
SBプレイヤーズ株式会社
事業内容・会社の特長
※同社は、オッズ・パーク株式会社・株式会社さとふるの親会社として、経営管理業務全般を担っています。
●オッズ・パーク株式会社
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、
地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
同社のビジネスモデルとしては、売り上げの一定割合を委託料として受ける形なので、売上拡大の恩恵を自治体と共有する立場にある。

●株式会社さとふる
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の運営を手がける。同社は、返礼品や地域から寄付先の自治体を選んで申し込めるサイトの運営だけでなく、
寄付金の受付、返礼品の在庫および配送管理まで一貫して受託。煩雑な当該業務を引き受けることで、自治体職員の業務効率化に貢献している。
設立
2005年10月3日
資本金
575000万円
従業員数
574名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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