募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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働きやすい会社！ワーク・ライフ・バランス認証企業～オムロン・パナソニックなどの大手で就業可能／構想・詳細設計～試作・評価まで上流から下流までを一貫して担当可能～
【職務概要】
客先にて、白物家電・FA機器・ヘルスケア機器・検査機器のいずれかの製品開発に携わっていただきます。
※どの製品群の設計を担当したいなどご希望がございましたら、選考時にお伝えいただければと存じます。
※客先に一人で行かれることはありませんので、ご安心ください。
⇒ゆくゆくは企画や仕様の検討を担当していただきます。
（本社受託開発業務への異動も可／新卒５年目から本社に異動した社員もいます。）
＜魅力ポイント＞
◎構想・詳細設計～試作・評価と上流から下流までを一貫して担当可能
◎転勤なし・年休125日・請負であればリモート最大週2回でワークライフバランス叶う
◎オムロン・パナソニックなどの大手で就業可能
◎引越費用全額負担
■お取引企業：
オムロン株式会社及びオムロングループ各社、 川重冷熱工業株式会社、大和リース株式会社、
パナソニック株式会社及びパナソニックグループ各社、ユニ・チャーム株式会社等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械設計のご経験をお持ちの方
【尚可】
・駆動設計のご経験
・電機機器の設計経験
※顧客先での請負勤務（間借りして顧客先勤務）となりますが、基本的には同社カレンダー通りで休日取得可能なため年休は125日
※京都市・大阪市・草津市・野洲市の案件が90%以上を占めます
※地域職(転勤なし)とグローバル職(転勤あり)選択可
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターター（主体的）である方
・ものづくりが好きな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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案件によって異なる
案件によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:420万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・11月）※3.7ヶ月＋個人評価による
昇給:年１回
- 待遇・福利厚生
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社宅制度（家賃の75%会社負担）、在宅勤務制度、オフィスカジュアル、研修制度（技術研修・ヒューマン研修、階層別研修）、MyCafe制度（福利厚生費用支給制度）、資格取得支援制度、健保組合契約保養所、財形貯蓄制度、体験型イベント
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】週休2日制（土日／年1回土曜出勤あり）、祝日、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇（男性社員の取得実績も多数）
- 選考プロセス
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書類選考→面接→役員面接→採用決定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ★カフェテリアプラン：年間4.8万円分のポイントで自己研鑽や旅行などのリフレッシュのために使うことができます！ ★育児休暇に関して：3歳まで取得可能
