データベースエンジニア
【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み
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掲載期間:26/08/26~26/09/13求人No:WORKP-408291677
NEWデータベースエンジニア

【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み

Sansan株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
日本を代表するSaaS/東証プライム市場/業界トップレベルの企業で成長できます!
【職務概要】
同社が保有する膨大なビジネスデータ(名刺、企業情報、接点情報など)と、社内外の多様なデータを統合・活用するための基盤構築および推進を担います。

【職務詳細】
経験や適性に応じて、以下のいずれかの領域を中心に担当します。

1. データ基盤・アーキテクチャー設計(データエンジニア)
・全社横断データ基盤または次世代データ統合基盤のアーキテクチャー設計・構築
・大規模データパイプライン(ETL/ELT)の開発・運用(Dataform, dbt, Airflowなど)
・データ品質管理、ガバナンス策定、技術的負債の解消

2. データ活用推進・BI構築(データディレクター/エンジニア)
・顧客や社内ユーザーの課題解決に向けたダッシュボード設計・実装(Looker, BigQuery)
・データモデリング(スタースキーマなど)およびSQLによるデータマート構築
・顧客へのBI導入支援、要件定義、活用定着までのプロジェクトマネジメント

3. データマネジメント・組織貢献
・各プロダクトチームへのデータ活用支援、ナレッジ共有、教育
・新技術(生成AI、最新DWH機能など)の検証・導入推進

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
・Webアプリケーション開発またはデータ処理バッチ等のソフトウエア開発経験(3年以上目安)
・クラウド環境(AWS/Google Cloud/Azure)でのシステム設計・構築経験
・以下いずれかの経験、知識
 - 大規模データ基盤のアーキテクチャー設計・運用経験
 - SQLを用いた複雑なデータ分析、データモデリングの実務経験
 - BIツール(Looker, Tableau等)を用いたダッシュボード構築および導入支援経験
 - 顧客やステークホルダーとの折衝・プロジェクトマネジメント経験

【尚可】
・大規模データパイプライン(ETL/ELT)の構築経験
・IaC(Terraform等)によるインフラ構築・運用経験
・データエンジニアリングチームのテックリードまたはマネジメント経験
・ITコンサルタントやプリセールスとしての顧客対応経験
・SaaS/BIプロダクトのカスタマーサクセス経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データ活用を通じて、組織や顧客の意思決定を変革することに情熱を持てる方
・技術的な専門性を持ちつつ、ビジネス課題の解決にコミットできる方
・ユーザーの視点に立ち、誰もが使いやすいデータ環境の構築を追求できる方
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ28F
各線「渋谷」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~16時00分)
※月2回の全社会議日のコアタイム:9時30分~15時30分
年収・給与
年収:1152万~2917万程度
月給制:月額795000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(1月・7月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
通勤交通費(上限あり)、社内交流支援制度、住宅補助制度、平日・土日入れ替え制度、育児サポート制度、特別休暇制度、従業員持株会制度、選択型確定拠出年金制度(選択型DC)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※契約社員の場合:2回
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
Sansan株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売

【会社の特徴】
【ミッション】 ~ 出会いからイノベーションを生み出す ~
いつの時代も、世界を動かしてきたのは出会いです。人と人、企業と企業、その出会いの連鎖が社会を前進させます。
同社は出会いが持つ可能性を再発見し、未来につなげることでビジネスを変え、出会いの力でビジネスの課題にイノベーションを起こします。
そうすることで、ビジネスの出会い、そのもののあり方を変えていきます。

【ビジョン】 ~ ビジネスインフラになる ~
水を通す道・電気やガス、インターネットを通す道など誰もが利用するさまざまな道が、生活のインフラとして人々を支えています。
同社は、ビジネスという世界において、誰も考えつかなかったような新たな道になろうとしています。
設立
2007年6月11日
資本金
73億58百万円
売上高
22889百万円(2024年5月期)
従業員数
2077名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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