募集要項
- 募集背景
- 営業担当者の定年退職に伴う後任募集
- 仕事内容
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創業70年超／業界トップクラス／ハウスメーカーでの設計経験を活かした提案営業【職務概要】
「ねじ」やDIY商材などを多く取り扱う同社で、大手法人向けのルート営業職をお任せします。
【職務詳細】
・大手メーカー様の商品開発に合せた最適な部品の提案
・図面をもとに規格品、オーダーメイド製品を活用した提案
・お客様のお困りごとを解決するソリューション営業
・世の中にでていない製品をお客様と一緒に設計
・ねじのプロとして締結部品の提案
※東京支店では顧客の7割程度がハウスメーカーのお客様となっております。
＜本ポジションの魅力＞
・世の中に出ていない製品を顧客と作り上げる面白さがあります。
・ねじは最終的に私たちの生活を支えることに繋がる社会貢献度の高い商材です。
・あらゆる業界で使用される製品のため、特定業界に依存しない安定した事業基盤があります。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ハウスメーカーにて設計経験をお持ちの方
※入社後は、前任者が引継ぎを含めた、ねじの知識や商談方法を教育します。
（品質保証部での短期研修も可能）
※想定月給には食事手当（3，200円／月）含む
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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埼玉県越谷市東越谷5-11-1 東京支店
東武スカイツリーライン「越谷」駅より
バスにて4分「越ヶ谷高校前」下車後徒歩3分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所【転勤】当面なし
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分（所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額334200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金、財形貯蓄、企業型確定拠出年金、リゾートクラブ加入、保養所、ねじマイスター制度(社内独自の専門知識試験制度)、リフレッシュ休暇制度、家賃補助（1～2万円分）もしくは借り上げ社宅（自己負担2割）、食事手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇（6日）、年末年始休暇（7日）、年次有給休暇（10日～）、特別休暇（慶弔休暇など）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児・介護休業など※社内カレンダーにより、年に数回土曜・祝日出勤あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
