営業(法人向け)
アライアンス営業(大手海外ベンダー担当) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/26~26/09/13求人No:WORKP-409135192
NEW営業(法人向け)

アライアンス営業(大手海外ベンダー担当) ※年間休日120日以上

SB C&S株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
大手海外ITメーカーの最前線に入り込み市場を創る/AI等最新インフラ案件に携わる
【職務概要】
メーカー営業から案件を創出し、SB C&Sの販売網を活用して受注につなげるアライアンス営業業務を担当します。

【職務詳細】
・メーカー・販売パートナー・複数商材をつなぎ、メーカー単独では作りにくい案件を創出
・取引先HWベンダーの法人顧客担当部隊への営業(先方事務所への常駐・関連する資料作成・会議参加等を含む)
・顧客セグメント部隊に対して売上拡大、収益改善、関係向上を目的とする営業活動
・提案書、見積もり書、受発注書、各種オペレーション支援、営業活動において必要な資料作成
・電話・メールによる顧客対応、会議体への参加
・(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する

【営業スタイル・目標】
・常駐しているメンバーが顧客と関係をつくり、顧客の課題を深堀し、提案していくポジションです。
・AI等の旬なプロダクト・ソリューションを先方に提案します。
・案件数、受注金額を中心に数字を追いかけていく形となります。
・営業予算を超えるように、チームで協力しながら営業を行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・IT営業経験者(2年以上)
・Microsoft Office基本操作(Excel)

【尚可】
・PowerPointでの提案、資料作成
・コミュニケーション能力、関係性構築が得意な方

★魅力★
・案件情報が集まるメーカー営業の最前線に入り込むことで、案件が生まれる上流から関与できます。
・「売る営業」から「市場をつくる営業」へとキャリアを広げられます。
・AIサーバーなどの大型エンタープライズ向けITインフラ案件に携わる機会が多く、最新ITトレンドや専門知識を身につけられます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・組織の一員としての自覚を持って行動のできる方
・積極的に自分から提案できる方
・前向きに取り組む姿勢をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
※水曜日はオフィス出社、週2~3日客先常駐
JR各線「浜松町」駅徒歩5分
ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) 
標準労働時間 9:00~17:45
年収・給与
年収:545万~718万程度
月給制:月額343000円
給与:■月額に、自己成長支援金とWorkStyle支援金を含む。
賞与:あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
通勤手当、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、プレミアムフライデー、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)・適性検査(面接官は採用部門統括部長+採用部門部長+人事)→内定
※ポジションによって異なる
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
SB C&S株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・法人ICT事業・コンシューマ事業・IoTサービス事業・CX事業


【会社の特徴】
【ITと通信の融合で、より豊かでより幸福な未来を切り開く】
同社は、グループの原点であるIT流通事業をはじめ、変化する市場環境を迅速にとらえた、最先端のプロダクトとサービスを提案し続けています。
ビジネスの変革と成長を求めるお客さまに応え、革新的なソリューションを生み出し続けることで、マーケットの拡大に挑戦します。

管理職以上のグレードはマネジメント・専門性のいずれかを極めるコースに分かれます。その他、半期に1度の社内公募による異動、社内公募の有無にかかわらず応募できるフリーエージェント制度があり、他部署や新規部門へのチャレンジなど、社内で様々なキャリアを主体的に作ることができる仕組みがあります。
設立
2014年3月
資本金
5億円
売上高
4344億円(2019年3月期)
従業員数
2263名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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