募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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京都府内の官公庁案件を中心に、BIM(Rebro)を用いた機械設備設計を担当します。年間休日125日 転勤なしの環境で、資格手当や報奨金など成果に応じた昇給制度も充実しています。【BIM導入/年休125日で働きやすさ充実/官公庁案件の設備設計】
\資格取得で年収もしっかり上がります/
例:建築設備士(3万円/月) 一級建築士(3万円/月) 取得報奨金 20万円
〇モデル年収:47歳 10年目 年収600万円
■同社について:
同社は、1996年の発足以来、数多くの設備設計業務に携わって来ました
2018年に建築意匠設計の部署を創設してから、「意匠と設備の設計ができる総合的な設計事務所」を目指しております
■仕事内容:
京都市内 府内の公共施設を中心に、BIMを活用した基本設計 実施設計業務です!
〇BIM技術でスキルを磨き、マンション 工場など民間案件にも携われ、設計者としてキャリアアップできる環境
〇意匠 設備のBIM連携を推進中。メンバーと共にBIM活用のノウハウを構築しましょう。使用CAD:Rebro
■具体的には...
【対象物件】:京都府、京都市内の庁舎や学校、民間企業の事業所の新築など グループ会社の綜企画設計の請負案件
【設計期間】:短いもので3か月~長ければ1年以上
【案件】
改修...実施設計を請け負う事が多め
新築...基本設計~実施設計、監理(経験があれば)まで
【チーム制】
電気設備設計、機械設備設計の担当1名ずつがチームを組んで案件を進めていきます
└案件規模が大きい場合は、各2名ずつのチームを組むので役割分担をしながら業務を進めます
└電気 機械チームでCADオペが1名ずつおり、負担がかからないよう徹底しています
■特徴
〇グループ会社の綜企画設計からの案件も多く、安定した受注を取得
〇令和5年4月よりBIM(Rebro)を導入しているため、最新のスキルを身につけることができます!
■組織構成
〇電気設備:6名
〇機械設備:8名
〇意匠設計:7名
平均30代~40代位の社員が多く、穏やかなメンバーが多いのが特徴です。
チームで動く事もあり、相談もしやすい環境◎
■働き方:
◎年休125◎転勤無し◎土日祝休
〇残業:平均30~40時間程度
閑散期の4~5月はほぼ定時で退社しています
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件:
〇機械設備の基本設計、実施設計の経験(ただし住宅は除く)を10年以上お持ちの方
- 歓迎
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■歓迎条件:
〇建築設備士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士など
- フィットする人物像
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■BIM(Rebro)のスキルを高めたい方
■地域に密着した公共施設や民間案件に長期的な視点で携わりたい方。
■資格取得やスキルアップで成果を出したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分
- 年収・給与
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【年収】500~650万円
【月収】391,000円~503,000円
(内訳)
基本給/月:292,000円~373,000円
その他固定手当/月:5,000円~10,000円
固定残業手当/月:94,000円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※※上記はあくまでモデルであり、年齢 経験 スキル 資格等をふまえて同社規定にて決定いたします。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当:月50,000円まで(同社規定による)
■社会保険:各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■資格取得支援制度
■各資格手当有あり(同社規定による)
例:建築設備士(3万円/月) 一級建築士(3万円/月) 取得報奨金 20万円
敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日祝)
■年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇(6日程度 会社カレンダーによる)
■慶弔休暇
■有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与)
