募集要項
- 募集背景
- 当社の工場は、これまでは機械の不具合に対して「都度の修理」で対応してきましたが、根本原因の特定（なぜ壊れたのか？）の深堀と、それに基づく再発防止策の立案が今後の持続的な成長には不可欠です。そこで、機械工学の治験を生かし、現場の「なぜ？」を解明して改善サイクルを回せる方を求めています。単なる「修理工」ではなく、工場の安定稼働をロジカルに支える立場として、機械分野の経験のある方を募集します。
- 仕事内容
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「止まらない工場」から「進化し続ける工場」へ■職務概要：
機械の故障をゼロに近づける「調整」を徹底しつつ、機械面から当社のものづくり技術を次世代へつなぐ仕組みを作ることです。
・世界に誇る「今治タオル」の品質を支える、製造設備の保守・保全業務全般をお任せします。当社の心臓部である織機を中心に、各種機械の安定稼働を実現し、生産効率を最大化させることが主な役割です。
・単なる修理対応にとどまらず、現場の職人と連携しながら、「より良いタオルの風合い」を引き出すための微調整や、専門業者と連携しながら設備のアップグレードにも携わっていただくことを想定しています。
■職務詳細
・調整および保全：故障を未然に防ぐための織機や加工機械の動作チェック、給油、部品交換計画の立案と実行を行います。
・トラブル対応：機械停止等のトラブル発生時の原因究明および復旧作業。突発的な不具合に対し、メカ（駆動部）と電気（制御系）の両面からアプローチします。
※専門的な修理等については、専門業者に依頼するため、初動対応を主にお任せします。
※「なぜトラブルが発生したのか」「以後トラブルを防ぐためにはどうすればよいのか」等、根本的な発生原因を突き止め、今後のトラブル未然防止につながるような施策やしくみ作りを立案いただくことを期待します。
・生産性向上のための改善提案（生産技術）：「この部品を改良すれば不良品が減るのでは？」といった現場の課題に対し、改善策を提案いただきます。
・外部の専門業者との折衝：トラブル対応や新型機械の導入時等、機械メーカーとの打ち合わせおよび立ち合いを行っていただきます。
・技術のデータ化（DX推進）：誰でも安定した品質が保てるようなマニュアル作成等の環境整備
■所属先人員構成：当社は20数名で構成されており、そのうち製造部門は約20名が在籍しています。
製造部門のうち8名が製織担当（日本人3名、外国人実習生5名）、12名（主にパート社員）が検品や出荷を担当しています。
- 応募資格
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- 必須
- 製造業において機械保全・メンテナンスの経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長クラス
- 勤務地
- 愛媛県
- 勤務時間
- 8時～17時
- 年収・給与
- 450万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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・資格手当、皆勤手当
・産休育休（育休取得後の復帰率100％）
・自己啓発支援
例：タオルソムリエ取得支援
社内講習、関連会社見学等によるサポートを実施
タオルソムリエの資格を取得された方には、資格手当を支給
・健康診断
・空調服支給
- 休日休暇
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年間休日112日
週休2日制（日その他） ※会社カレンダーに準じる
土曜日は7割以上お休みです
年末年始休暇、お盆休暇、GW休暇あり
- 選考プロセス
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選考フロー：書類選考→面接・適性検査
面接対応者（予定）：一次面接/採用担当者・工場長→最終面接/社長
