営業マネージャー・管理職
【神奈川】ソリューションセールスマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/08/25~26/09/10求人No:WORKP-408814498
NEW営業マネージャー・管理職

【神奈川】ソリューションセールスマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社 log build
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
仕組みから営業組織を作り上げていけるプレイングマネージャーポジション
【職務概要】
セールス組織のマネジメントを担いながら、自らも主要商談を推進するプレイングマネージャーポジションです。

【職務詳細】
・SaaS・BPO二事業を横断した営業戦略の策定と目標達成の推進
・パイプライン管理の高度化(ヨミ管理・歩留まり分析・ボトルネック改善)
・メンバーの育成・商談同席・ナレッジの型化による組織的な営業力強化
・エンタープライズ案件や大手顧客に対する自らの商談リード・クロージング
・マーケティング・アライアンスと連携した安定的なリード供給体制の構築

【同社のサービスについて】
・リモート施工管理SaaS「Log System」:360度カメラを用いて建設現場をクラウド化し、どこからでも可視化・管理できるシステムです。
・「リモートダイコウ」:現場管理における品質、安全、進捗管理をリモート環境から支援するBPOサービスです。

【本ポジションのミッション】
セミナー、展示会、パートナー連携によるリード獲得体制やインサイドセールスの分業など、営業組織の基盤づくりは着実に進んできました。一方で、リードから受注への歩留まりを構造的に改善し、メンバーの商談品質を底上げし、パイプラインをデータドリブンに管理できる体制づくりは発展途上の段階にあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業経験(2年以上)

【尚可】
・新規営業で高い成果を出されてきた経験
・課題解決型のソリューション営業経験
・建設Tech企業での営業経験
・SaaS企業やスタートアップ企業での営業経験
・建設業界での営業経験
・最新のテクノロジーに対する興味関心が強い
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・現状を維持することに満足せず常に高い視座を持ち、会社に非連続な成長をもたらすための挑戦をスピード感をもって実践できる方
・強い当事者意識のもと、自ら課題を見つけ、考え、責任をもって業務を遂行できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無))
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 WeWork オーシャンゲートみなとみらい8F
みなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00※フレックスタイム制
年収・給与
年収:546万~840万程度
月給制:月額390000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 、在宅勤務・リモートワーク可能 、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、オフィスコンビニ、ドリンクバー(コーヒーマシン・紅茶・ウーロン茶・お茶など)、 フリーアルコール(平日18:00~)など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社 log build
事業内容・会社の特長
【事業内容】
AI開発、VR開発、建設現場施工管理ロボット、クラウド現場管理、建設現場プラットフォーム


【会社の特徴】
建設プロジェクトに関わる全ての人にLog Systemなら現場の情報を簡単に見える化、をミッションに、現場管理Robotや独自のVRソフトウェアにより、生産性の向上・現場情報のリアルタイムな可視化と共有化をすることが可能となる新しい現場管理のカタチを提供。現場監督の現場への移動時間を最小化しながらも、Log Systemによりリモートでの現場管理時間を大幅に向上。現場監督だけでは無く、建築プロジェクトに関わる全ての人の生産性を向上します。また、フルフレックス&リモートワーク可能で、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。服装や髪型、ネイルも自由!(デニム・スニーカーOK)オフィスは他のスタートアップも入居するシェアオフィスWeWork。仕事スペースはフリーアドレスで、自由な雰囲気の中で働けます。とはいえ、教育体制もしっかりと整っています!入社後はOJTがスタート!カリキュラムに従って、セールスからサクセスまでの基本を習得します。ロープレテストをクリアすることで独り立ち。1~2ヶ月程…
設立
2020年2月20日
資本金
342779623 (資本準備金含む)
従業員数
12人(2024年10月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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