募集要項
- 募集背景
- 2026年10月に当社初となる公式ECサイトのローンチを予定しています。現在、商品企画やサイト構築は順調に進んでいる一方で、EC事業をどのように成長させ、継続的な売上拡大につなげていくかは、これから本格的に取り組む重要なフェーズを迎えています。将来的には当社の新たな収益の柱の一つへと成長させることを目指しており、その実現に向けて、EC領域における専門知識や実務経験を持つ人材を迎え入れたいと考えています。企画・運営の中核メンバーとして、事業成長を牽引いただける方を募集します。
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
「スシロー公式オンラインストア」の立ち上げメンバーとして参画いただき、EC事業の成長を牽引する初の専任担当としてご活躍いただきます。ECサイト運営の実務に留まらず、事業成長に向けた戦略立案や販促企画、顧客体験の向上施策など、幅広い領域を担当いただきます。広告宣伝部CXM課（CRM分析・マーケティング）、営業部（全国店舗との連携）をはじめ、社内の関連部署や外部パートナーと密に連携しながら、EC事業全体の推進役としてプロジェクトをリードいただくことを期待しています。ECを新たな収益の柱へと育てるため、事業基盤の構築から中長期的な成長戦略の実行まで主体的に携わっていただくポジションです。
・ECサイトの最適化（UI/UX向上）
・商品説明・商品画像・カート周り等のデータ分析に基づく改善提案および最適化
・ユーザーの購買体験を高めるサイト改善プランの企画・実行
・商品・物流プロセスの把握と運用設計
・スシローブランドならではの商品特性および仕入れ・調達フローの理解と最適化
・商品部（商品調達）、国内物流（配送・在庫管理）、広告宣伝部（販促・プロモーション）など社内関係部署との連携・推進
【やりがい・今後のキャリア】
立ち上げフェーズのEC事業に中核メンバーとして参画し、事業成長を牽引できる点が大きな魅力です。既存の枠組みを運用するだけではなく、販促施策や顧客体験の改善、新たな販売手法の企画など、自らのアイデアを事業へ反映できる環境があります。また、全国の店舗網やアプリ会員基盤などスシローならではの強みを活かしながら、新たな価値創出にも挑戦可能です。将来的にはEC事業に留まらず、事業開発やマーケティング領域のスペシャリスト、さらには事業責任者や組織マネジメントを担うポジションへキャリアを広げていくことも考えられるポジションです。
【外商部の役割】
外商部は、個人のお客様向けのサービスに留まらず、法人（BtoB）に向けて「スシローのお寿司」や新たな価値を提案・拡販する部門です。店舗でのイートイン・テイクアウト事業に加え、公式オンラインストアの運営、物販事業、店舗へのカプセルトイ設置など、これまでの枠組みにとらわれない新たな収益源の創出をミッションとしています。また、グ
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】※(1)(2)ともに必須
(1)自社ECサイトの企画・運用経験3年以上（業界・商材不問）
(2)売上拡大に向けた販促施策、集客施策、リピート促進施策の企画・実行経験をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・食品を扱うECサイト運用の経験
・季節性のある商材や商品入替サイクルの早い商材を扱うECサイトの経験
・多品種（SKU数の多い）商品を扱うECサイトの経験
・ロジスティクスに関わる知見
・他部署との連携を要するプロジェクト推進経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・販促企画や新サービス企画・売上向上施策のために、他社との交渉・連携・アライアンス締結などの経験
（※例：自社商品の販売代理店の開拓、他社とのコラボキャンペーン、他社サービスの利用交渉など）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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大阪府
吹田市江坂町１丁目22番2号
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩60分
残業時間：月10～30時間程度
- 年収・給与
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500万円～690万円
賞与：年３回
※上記は残業代が一切入っておりません。
※残業30時間想定：590万～800万
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
確定拠出型年?制度
財形制度
退職金（確定拠出年金制度）
慶弔見舞制度
勤続表彰制度
従業員割引制度
持ち株制度
- 休日休暇
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年間休日：121日
休日：土日祝休み
有給休暇：10～20日
入社日に5日付与、半年後にもう5日付与
その他休暇：結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり
- 選考プロセス
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面接回数：２回予定
