募集要項
- 仕事内容
-
創業2期目の子会社（オペレーティングリース事業）の財務経理担当をお任せします。
※所属は親会社です。
＜具体的には＞
・月次決算チェック(経費確認、支払処理)
・四半期、年次決算資料作成
・経理規定整備、業務フロー構築
・予算策定
・実績管理(予算実績差異分析、増減分析)
・取締役会資料作成
■専門性を高められる
オペレーティングリース事業の会社のため、東証プライム上場企業の経理の経験が積めるだけでなく、ファンドビジネスや金融に関する専門性を身につけることができます。
■立ち上げの経験が積める
ご担当いただく会社は、創業2期目・従業員人数10名程度の創業期フェーズの会社です。
子会社のメンバー及び財務経理部メンバーと日々コミュニケーションを取りながら、経理体制を構築していく貴重な経験を積むことができます。
■CFOや部長陣との距離の近さ
CFO、管理本部長、財務経理部部長と特に距離が近く、コミュニケーションを取りながら業務を推進できる環境です。
会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすいです。
■スキルアップ、キャリアアップ機会が豊富
グループ各社の単体決算や連結全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しています。
また、ホールディングスとして新規事業開発が活発であり、様々な会計処理の論点に触れる機会が多いです。
本ポジションにおいても、将来的にはホールディングス内の他事業の経理立ち上げにも携わる可能性がある等、成長企業だからこそパフォーマンス次第で十分にステップアップの可能性があります。
【組織体制】
CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代)
管理本部長(上場企業経理経験者/40代)
経理部長(上場企業経理経験者/40代)
経理マネージャー1名（30代）
スタッフ3名（20～40代）
- 応募資格
-
- 必須
-
・事業会社での経理経験3年以上
・簿記2級または同等以上の知識
・オペレーティングリース事業への知見または関心
- 歓迎
-
・金融系ファンド出身者
・監査法人や税理士法人、会計事務所等での実務経験
・上場企業もしくは上場準備企業での経理経験
- 雇用形態
-
正社員
契約期間：期間の定めなし
※試用期間 有／3ヶ月
※試用期間中の給与変わりなし
- 勤務地
-
東京都千代田区丸の内
■東京駅
日本橋口より徒歩1分（JR線）、八重洲北口より徒歩3分（JR線）
■大手町駅
B7出口より徒歩2分（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線/都営三田線）
■日本橋駅
A3出口より徒歩3分（東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線）
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（休憩1時間/時差出勤制度あり）
- 年収・給与
-
500万円～600万円
※みなし残業44時間・深夜残業30時間を含む。超過する時間外労働分は差額支給。
想定賞与：裁量判断となるも合計として月給（固定残業手当含む）の2ヶ月分相当を年2回に分けて支給することを想定
- 待遇・福利厚生
-
＜福利厚生＞
・部活動支援制度（各子会社の部活動に参加可能）
・確定拠出年金制度（任意）
＜加入保険＞
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
＜受動喫煙対策＞
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）
＜諸手当＞
交通費支給（上限50,000円/月）
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）祝
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
- 選考プロセス
-
・面接回数：2回
一次面接：対面（難しい場合はweb実施可です）→最終面接：対面
※対面実施の場所＝東京本社
・提出書類：履歴書・職務経歴書
