募集要項
- 仕事内容
-
売上高5兆2000億円と国内トップクラスの大和ハウスグループ企業。■設計（設備）
従業員1230名、全国で4000以上の商業施設などを開発・運営中。
残業時間や定着率の高さからホワイト企業として認定されています。
同社が事業主体となる新築案件（商業施設、オフィスビル、ホテル等）や
既存・購入物件のリニューアルにおいて、事業主（発注者）の立場から
計画の初期段階、実施設計、工事施工中の監理（品質管理）までを
広範囲に担っていただきます。
組織体制整備に伴う増員募集であり、建築設備技術者として
これまでの実務経験を活かし、チームの主戦力として
ご活躍いただくことを期待しています。
【具体的には】
・建築設備技術者としての業務
（電気・機械設備設計、積算、工事監理）
・本社部門としての技術支援、事業主としての監理業務
（設計図書の妥当性確認、現場の品質確保）
・会議体への参画、検査業務、現場指導
※出張について、その時々の案件によりますが、月2～4回程度、
範囲は北海道から九州まで発生する可能性があります
（基本的には日帰りがほとんどです）。
【配属部門】
施設本部 企画統括部 設計部 設計グループ
※設計グループ内にて担当職務が建築と設備と分かれており、
今回は設備1名での募集となります。
人員：部長1名（男性）、グループ長1名（男性）、課長1名（男性）、
主任1名（女性）、メンバー6名（男性4名、女性2名）
（変更の範囲）会社の定める業務
【同社の強み】
同社は全国に事業所を展開し、商業施設やオフィスビル、ホテルなど
多彩な不動産開発を手がける安定した基盤を持っています。
今後のさらなる事業拡大を見据え、設計部門の本社機能を拡充するための
組織体制整備を行っており、事業主という裁量の大きな立場で、
計画初期から竣工まで一貫してプロジェクトに関わることができる
スケールの大きさが魅力です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・建築設備の設計又は工事監理業務の実務経験（5年以上）
・商業施設やオフィス、ホテル等の監理・監修経験
・建築設備士又は1級施工管理技士（電気・管）の資格
【歓迎要件】
・設備設計事務所、ゼネコン、サブコン、デベロッパー等での経験
・監理技術者（電気・管）、消防設備士、電気工事士の資格
【求める人物象】
・建築設備の実務経験が豊富で、自立した技術力がある方
・法令、設備設計、ライフサイクルコスト等の幅広い知見がある方
・誠実で思考に柔軟性があり、交渉力やフットワークがある方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：6ヶ月 ※企業年金・確定拠出年金は試用期間後に加入
- 勤務地
-
東京本社
東京都千代田区神田三崎町
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
総合職のため、将来的に転勤の可能性がございます。
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム：無）
標準労働時間 8時間/休憩60分（5：00～22：00）
月平均残業時間 10～20時間程度
- 年収・給与
-
予定年収：600万円～790万円
＜賃金形態＞
月給制
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）※会社業績・人事考課により変動
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
-
・通勤手当：全額支給
・住宅手当：持家住宅手当あり
・寮社宅：転勤者のみ
・社会保険完備
・退職金制度
・階層別教育制度
・研修制度・通信教育、Eラーニング、社外研修 等
・免許資格取得祝い金制度有り
・企業年金・確定拠出年金
・グループ会社持株会
・積立有給休暇制度（最大100日）
・出産祝い金（100万円/人）
・各種社員割引
・ホームホリデー制度（計画的有給休暇の取得）
・独身寮完備・家族がいる場合は借上げ社宅も完備 等
※独身寮・社宅は地域限定社員は対象外です。
※企業年金・確定拠出年金は試用期間終了後に加入します。
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業・年次有給休暇(入社直後付与)
※有給休暇取得率: 77.6%
※年次有給休暇とは別に5日間付与される「子の看護等休暇」「家族の看護休暇」「介護休暇」あり
＜年間休日日数：123日＞
- 選考プロセス
- 面接2回、適性検査1回（コンパス）
