募集要項
- 募集背景
- 顧客エンゲージメントプラットフォーム「KUZEN」などのAIを活用したマーケティング事業を展開している同社。現在、採用業務は正社員と業務委託の計3名で対応していますが、今後の更なる事業拡大を見据え、採用活動を一層強化する必要があります。そこで、CEOやCOOといった経営陣や各部門責任者と密に連携しながら、ビジネス職の採用を推進する新たな仲間を募集することとなりました。
- 仕事内容
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急成長中のAIスタートアップにて、事業成長の根幹を担うビジネス職の採用を推進するリクルーターのポジションです。経営陣と近い距離で、組織づくりにダイレクトに関わることができます。
＜おすすめポイント＞
●経営陣と密に連携し、事業の成長に貢献
●採用戦略の上流から実行まで一貫して携わる
●HR領域全般への多様なキャリアパス
■具体的な仕事内容
ビジネス部門の中途採用をメインミッションとして、既存メンバーと連携しながら採用活動全般をお任せします。リーダー候補として、採用チームを牽引する活躍を期待しています。
▼具体的な業務内容
●採用要件の定義：現場責任者や経営層と連携し、求める人物像を明確にします。
●母集団形成：エージェントとのリレーション構築や、ダイレクトリクルーティング（スカウト送信）を駆使します。
●選考プロセス対応：書類選考から面接・面談の実施、クロージングまで一連のプロセスを担当します。
●採用活動の推進：週次や日次の打ち合わせを通じて経営陣と連携し、採用活動を前に進めます。
■この仕事で得られるもの
同社は、経営や事業と近い距離で組織づくりに携わりたい方にとって最適な環境です。CEOやCOOと日常的に連携する中で、経営視点を養いながら採用活動に取り組むことができます。自身の働きかけが、事業の成長、そして会社の未来に直結する手応えを感じられるでしょう。採用という枠に留まらず、組織全体の成長に貢献する実感を得られるポジションです。
■教育・キャリア
入社後は、まずリクルーターとしてビジネス職の採用活動を牽引していただきます。将来的には、ご自身の志向や組織の状況に応じて、人事制度の企画・運用、組織開発、採用広報、新卒採用の設計など、HR領域全般へとキャリアを広げていくことが可能です。採用のプロフェッショナルとして専門性を深める道も、人事ジェネラリストとして組織づくり全般に関わる道も選べます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
- ・中途採用の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【本社】
住所 ：東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル5階
最寄駅：東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩3分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
各線「新宿駅」より徒歩8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：400～600 万円 月給制 基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 業績賞与
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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●定期健康診断
●慶弔見舞金
●健康保険
●厚生年金
●雇用保険
●労災保険
（40歳以降は介護保険）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇,祝日,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考面接2回程度予定
