募集要項

募集背景: ELYZAは「未踏の領域で、あたりまえを創る」をミッションに掲げ、LLMの社会実装を推進するAIカンパニーです。2024年よりKDDIグループとの提携を通じ、「スイングバイIPO」による上場を目指して組織や事業が急速に成長するフェーズにあります。

研究開発、ソリューション事業に加えて新たにプロダクト事業がスタートし、社員数も100名が間近に迫っています。これからも事業拡大を目指す中で、この急成長を支え、多岐にわたるコーポレート業務を共にリードいただける方を募集します。

仕事内容: 私たちはコーポレート部門をはじめとする間接部門を、単なる管理機能ではなく「事業成長のドライバー」と定義し、「アクセラレーター部」と呼称しています。
業務効率化を推進するだけでなく、事業成長に貢献するため、枠にとらわれず柔軟に動くことで事業に寄与することを期待しています。

◆「事業成長のドライバー」となるコーポレート機能の強化
事業成長に合わせて経理、財務、法務、労務、総務の各機能を、スケールさせる体制づくりを担っていただきます。ご自身が得意とする領域を軸に、各分野に強みを持つメンバーや外部のプロフェッショナルと協力し、チームとしての最適解を目指してください。

◆プレイングマネージャーとしての「仕組みの設計と実装」
各メンバーの活躍をサポートしつつ、新たな課題に対しては「自ら仕組みを設計し、必要であれば泥臭く手を動かして実装まで持ち込む」というスタンスを求めています。事業部門の動きに合わせ、商流構築や制度改訂などの側面から事業成長を力強くサポートいたきたく考えています。

応募資格

必須: - IT/Web業界（メガベンチャー含む）、または急成長スタートアップにおける就業経験
- プレイングマネージャーとしてのチームマネジメント経験
- 法務・経理財務・経営企画での業務経験、あるいはコーポレート部門の複数領域や全体を横断してマネジメントした経験
- 経営陣や事業責任者と対話し、抽象度の高い課題を具体的施策へ落とし込んだ経験

歓迎: - スタートアップにおける「1人目コーポレート部門」や「COO」の経験、または組織の急拡大（数十名~100名規模）をバックオフィスから牽引した経験
- 急成長企業の事業部門のリーダー/マネージャーを経て、バックオフィス部門に異動して活躍した経験
- プロフェッショナルファーム（FAS、コンサル、監査法人、公認会計士、弁護士事務所など）での経験に加え、事業会社に飛び込んでハンズオンで実務を回した経験
- 上場準備（IPO）を主導した経験
- 急成長企業でのCFO経験、あるいはM&Aやファイナンスなど高度なコーポレートアクションを主導した経験

年収・給与: ◆想定年収：8,000,000円～13,000,000円
◆月給：533,335円～
※経験・能力を考慮の上、決定いたします

＜内訳＞
月額基本給：402,042円～653,317円
固定残業手当（38時間/月）：119,357円～193,954円
深夜残業手当（19時間/月）：11,936円～19,396円
※超過した時間外労働の残業代は1分単位で支給

◆業績評価：年2回
◆通勤交通費

待遇・福利厚生: 【保険】
◆各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

【その他】
◆ストックオプション制度あり
◆Gemini Pro、Claude Code、Devin、Cline、Notion AI など各種AIツールを利用可
◆必要書籍を経費にて購入可能
◆オフィスにて各種ソフトドリンク/コーヒー/炭酸などのドリンクやスナック無料提供
◆副業・兼業OK（要申請）
◆入社後研修あり
◆週1.5日の「No Meeting Day」あり（毎週金曜終日・水曜午前）
◆内閣府ベビーシッター券の利用（1回4,400円の補助が受けられます）

【社内コミュニケーション】
◆グループウェア：Google Workspace
◆Notion、Slackによる透明性の高い情報共有
◆DiscordやMetalifeなどバーチャルオフィスの活用
◆メンター制度、チューター制度あり
◆月1~2回の顧客事例

休日休暇: 土日祝休み(完全週休2日制)
◆年間休日120日（2025年度）
◆完全週休2日制（土日祝休み）
◆年末年始休暇
◆有給休暇（入社時付与 ※付与日数は入社月による）
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

選考プロセス: 書類選考→カジュアル面談/HR面談→一次面接→二次面接→最終面接→内定・オファー面談

・選考意思を確認後、1～3回程度の面接を経て最終面接を実施します。
・選考プロセスの中で、双方の理解促進のためにカジュアル面談や、ご希望に応じて体験入社等を実施いたします。
・面接の形式については、オンライン/オフラインをご希望に応じて選択できます。またオフィス見学を実施することも可能です。
・リファレンスチェックの実施を行います。詳細は選考に進んだ際にご案内させていただきます。

会社概要