生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
27, キオクシア(株)【休日選考会 9月26日(土)※9月14日(月)応募〆/Web面接】品質管理
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掲載期間:26/08/21~26/09/03求人No:IHM-2026/08/21/1
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

27, キオクシア(株)【休日選考会 9月26日(土)※9月14日(月)応募〆/Web面接】品質管理

キオクシア株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
【採用背景】
当社が手がけるフラッシュメモリは、世界最先端の3Dプロセス技術を用いており、スマートフォンの高性能化や生成AIの進化に不可欠なSSDの市場伸長を背景に需要が増加しています。これに伴い、品質関連業務の領域も拡大していくことが予想されるため、対応力を強化すべく品質・信頼性技術者を募集します。
仕事内容
【組織のミッション】
フラッシュメモリ/SSD製品の品質向上を通じ、顧客満足と企業価値向上へ貢献すること
■募集職種: 個別面接会(技術系)【休日選考会 9月26日(土)※9月14日(月)応募〆/Web面接】フラッシュメモリ・SSD製品の品質管理/信頼性技術/不良解析
【お任せする業務】
フラッシュメモリ/SSD製品の品質認定、信頼性評価技術、不良解析、品質管理、顧客サービス業務
【具体的な仕事内容】
・製品の量産品質認定、信頼性評価、変更管理
・製品の不良品解析(電気的特性解析/物理解析/製造データ分析)と改善対策推進
・製造工程の品質改善指導、ESD改善指導、計測器の校正管理と運営
・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導
・顧客工程監査サポート、顧客視点の品質管理改善
・製品の環境規制物質含有調査対応、製造委託先の環境品質監査
・社内規定/技術文書(仕様書、連絡書)の運用管理
・信頼性評価解析装置の管理、部門内の安全衛生活動や経費管理業務
・品質信頼性業務の効率改善やDX推進
[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務
【業務のやりがい・魅力】
顧客の品質に対する要求は年々高まっており、それに応えることがビジネスの成長につながっています。当社の品質関連業務は、製品の開発段階から市場に至るまで、徹底した品質管理を行い、顧客満足度の向上に直接貢献する重要な役割を果たしています。
このような環境では、新たな挑戦の機会が豊富にあり、自身の成長を実現できるフィールドが広がっています。
【技術優位性】
専門知識を持つ技術者が集結し、世界最先端のフラッシュメモリ製品の品質保証に努めています。データ分析技術を駆使して品質管理の精度を高め、潜在的な問題を事前に検出することにも取り組んでいます。また、顧客のフィードバックに柔軟かつ迅速に対応し、信頼関係を築いています。
【職場環境】
有給休暇、フレックス勤務、在宅勤務制度等を活用し、自分にあった勤務スタイルで各自業務に従事しています。また、コミュニケーションも円滑で働きやすい職場です。
【研修・育成制度】
・OJTを中心に、部門内での教育プログラム、Web上で選択可能な教育のシステムがございます。
・キャリア入社者用技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術SSD技術等の各技術分野の講座)
・部門内チームミーティングでの勉強会など
応募資格
必須
■応募資格:高専卒業≪社会人経験2年程度~15年程度まで≫
【必須要件】
■製造業における品質保証、信頼性技術、品質管理、顧客対応、文書管理、DX推進のいずれかの業務経験者
■顧客や他部署と連携・折衝しつつ課題解決に当たった経験をお持ちの方
【歓迎要件】
□半導体や電子部品のみならず、車載電装品から機械部品まで品質関連業務の経験者を広く歓迎
□半導体関連製品の評価・解析経験者、半導体製造プロセスに関する知識や経験をお持ちの方
□製造業における設備管理・保全、安全衛生推進、小集団活動、部門経費管理のいずれかの業務経験者
□衛生管理者資格保有者、電気/機械設備の基礎知識をお持ちの方
□QMS及び技術文書に関する知識があり、社内文書管理や文書品質向上活動の経験をお持ちの方
□製品の環境規制物質調査依頼に対する顧客回答の経験をお持ちの方
□AI技術、Pythonなどを活用した業務改善やDX推進の経験をお持ちの方
□TOEIC 600点以上(必須ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合があります)
【学歴】高専卒以上
【Web面接実施中】Web面接1回

雇用形態
・雇用形態 :正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし)
勤務地
■勤務地:
◆四日市工場(三重県四日市市)
・近鉄富田駅より車10分、バス20分
※名古屋駅より急行で30分弱
・東名阪道四日市東ICより車5分
・車通勤可
・バイク通勤可
●敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
勤務時間
・勤務時間:8時30分~17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制)
年収・給与
■想定年収:500万円~750万円位
※現在の給与水準踏まえて、金額については相談可
待遇・福利厚生
・諸手当:次世代育成手当(18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月)、住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当、残業代全額支給等
・寮・社宅:独身寮、単身寮、家族社宅
・その他:昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、健康保険、雇用保険、労災保険等
※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外
※場合により嘱託採用の可能性あり
休日休暇
・休日・休暇:年間休日125日(2025年度)、完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給、育児休暇、介護休暇・赴任休暇等
選考プロセス
■選考会について
フラッシュメモリ・SSDの品質向上を担う「品質保証・信頼性技術部門」において、休日選考会を実施いたします。
本選考会は【1回面接・60分完結】となります。
ご経験やご希望に合わせた「配属予定ポジションの業務説明」を個別に行いながらの面接となります。ご自身のキャリアとマッチするかをしっかりご確認いただき、相互理解を深めることができる選考会です。
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※品質保証・信頼性部門 とは※
・世界最先端の3Dプロセス技術を用いたフラッシュメモリや、生成AI・スマートフォンの進化に不可欠なSSD製品において、開発段階から市場に至るまでの徹底した品質管理を担う部門です。
・専門知識を持つ技術者が集結し、高度なデータ分析技術を駆使して潜在的な問題を事前に検出する仕組みづくりなどを行っています。顧客の厳しい品質要求に応え、ビジネスの成長と企業価値向上に直結する、当社のモノづくりの「最後の砦」とも言える重要な役割を担っています。
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■選考会概要
【日時】 2026年9月26日(土)10:00~17:00
※書類選考を通過された方に、下記いずれかの開始時間をご案内いたします。
(10:00~ / 11:15~ / 13:15~ / 14:30~ / 15:45~)
【所要時間】約60分
【選考場所】 オンライン(Web面接)
【応募締め切り】9月14日(月)
※定員枠に達し次第、〆切時期を早めさせていただく可能性がございます。
【応募後の流れ】
ご応募 → 書類選考 → Web適性試験 → 選考会(冒頭業務説明+面接)
※書類選考のご案内についてはご応募後、個別にご連絡いたします。
■選考予定ポジション
フラッシュメモリ/SSD製品の品質認定、信頼性評価技術、不良解析、品質管理、顧客対応業務などを幅広く担当いただくポジションでの選考を予定しております。
キャリアパス・評価制度
【キャリアパスイメージ】
品質保証、品質管理、信頼性技術の各分野において、リーダーシップを発揮するチャンスが広がっています。専門知識と経験を活かし、業界の最前線で活躍するリーダーを目指すことが可能です。

会社概要

社名
キオクシア株式会社
事業内容・会社の特長
■企業概要
・会社名:キオクシアホールディングス株式会社(Kioxia Holdings Corporation)
2019年10月1日に東芝メモリ株式会社から社名変更
・本社事務所:東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS
・発足:2024年12月18日
・社長執行役員:太田 裕雄
・資本金: 29,880百万円(2025年12月31日現在)
・株主:キオクシアホールディングス株式会社 (100%)
・事業内容:メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
・従業員数: 単独:140名、連結:15,218名(2026年3月31日現在)
設立
1919年(大正8年) 8月15日
資本金
資本金: 29,880百万円(2025年12月31日現在)
従業員数
従業員数: 単独:140名、連結:15,218名(2026年3月31日現在)
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株式会社アイ・ヒューマンサーチ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302172紹介事業許可年:2007年05月
設立
2007年1月
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役社長 古田 良三
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:26名
事業内容
1.エグゼクティブ層の職業紹介
2.人材サーチ事業
3.採用に関する戦略的コンサルティング
4.再就職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302172
紹介事業許可年
2007年05月
紹介事業事業所
東京(神田)
登録場所
本社
〒101-0046 東京都千代田区神田多町2-9-6 田中ビル3階
ホームページ
http://www.i-humans.co.jp/
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